兗礦集團(tuán)濟(jì)三礦基層各單位按照礦黨委的總體安排和部署，立足實(shí)際，積極組織發(fā)動(dòng)，落實(shí)實(shí)施方案，強(qiáng)化保障措施，扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。

綜采三隊(duì)黨支部結(jié)合生產(chǎn)緊任務(wù)重，人員組織比較困難的特點(diǎn)，靈活運(yùn)用學(xué)習(xí)方式，采取“化整為零”的方式進(jìn)行，實(shí)行集中學(xué)習(xí)與業(yè)余自學(xué)相結(jié)合，將黨員按照所在班組劃分成四個(gè)學(xué)習(xí)小組進(jìn)行學(xué)習(xí)。在集中學(xué)習(xí)時(shí)，由授課人把學(xué)習(xí)內(nèi)容通篇進(jìn)行講解，然后讓學(xué)習(xí)人員在利用業(yè)余時(shí)間各自溫習(xí)，做好學(xué)習(xí)筆記，縮短了學(xué)習(xí)時(shí)間。在開展學(xué)習(xí)的同時(shí)，支部堅(jiān)持每周對(duì)學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行自檢，由支部書記進(jìn)行批閱，并將檢查結(jié)果進(jìn)行公布，對(duì)書寫不認(rèn)真的，嚴(yán)格按照《綜采三隊(duì)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)學(xué)習(xí)制度》進(jìn)行處罰，確保了學(xué)習(xí)效果。

武?？泣h支部每周組織全科人員集中學(xué)習(xí)1—2次，男女警隊(duì)組織學(xué)習(xí)不得低于每周1次，要求全體人員堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，自覺把學(xué)習(xí)理論同解決實(shí)際問題結(jié)合起來，增強(qiáng)工作的原則性、系統(tǒng)性、針對(duì)性、預(yù)見性、創(chuàng)造性。學(xué)習(xí)過程中，始終堅(jiān)持“四個(gè)結(jié)合”：將學(xué)習(xí)與思想、運(yùn)用、創(chuàng)新相結(jié)合、與本單位工作相結(jié)合、與黨的建設(shè)相結(jié)合、與提高黨員干部思想政治素質(zhì)相結(jié)合。提高學(xué)習(xí)效果，避免形式主義，積極推動(dòng)黨內(nèi)學(xué)習(xí)生活化、黨內(nèi)生活學(xué)習(xí)化，工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化，使學(xué)習(xí)和工作相互交融、相互促進(jìn)。

運(yùn)輸工區(qū)黨支部強(qiáng)化了黨員干部個(gè)人學(xué)習(xí)，按時(shí)下發(fā)學(xué)習(xí)材料，堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)日、集中學(xué)習(xí)不斷線，確保了學(xué)習(xí)時(shí)效性。支部每季根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容對(duì)黨員干部進(jìn)行一次考核，考核結(jié)果與績效考核掛鉤；對(duì)“有學(xué)習(xí)記錄、有學(xué)習(xí)體會(huì)、有學(xué)習(xí)效果”的黨員評(píng)出前三名作為季度學(xué)習(xí)標(biāo)兵，每人分別給予50－150元的獎(jiǎng)勵(lì)，最后一名進(jìn)行誡勉談話和一定的處罰， 從而營造了你追我趕爭(zhēng)相學(xué)習(xí)的良好氛圍。