邱集煤礦黨委立足一個“實”字，確保民主生活會質(zhì)量高、效果好。

一、該礦針對部分黨員干部對科學(xué)發(fā)展觀的理解不夠透徹的實際，把學(xué)習(xí)貫穿始終，從端正學(xué)習(xí)態(tài)度入手，重點克服“只求知之不求甚解”和“以干代學(xué)一般性對待”兩種片面思想傾向，進一步提高全礦黨員干部對學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識。重新制定完善了全礦管理人員學(xué)習(xí)制度；特別是礦領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊圍繞全礦中心工作，按照“求真、務(wù)實、清廉”的要求，利用中心組形式，深入細(xì)致的學(xué)習(xí)了必學(xué)篇目和自學(xué)內(nèi)容，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于加強全省國有企業(yè)黨風(fēng)和反腐倡廉建設(shè)意見的通知》及“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從業(yè)若干規(guī)定”等文件精神，嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委提出的“七個不準(zhǔn)”，堅持邊學(xué)習(xí)、邊討論，確保學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所成，為開好民主生活會奠定了思想基礎(chǔ)。

二、該礦采取發(fā)放征求意見表、召開座談會、設(shè)置意見箱、公開電話、個別訪談等形式，經(jīng)過匯總共征求到3個方面4條共性意見建議。在征求意見過程中，班子成員、基層管理干部黨員、職工黨員、離退休黨員和職工群眾等各層面人員積極參與，熱誠提出意見和建議，既促進了班子成員的擺查，又體現(xiàn)了貫穿群眾路線的方針。該礦廣泛開展談心交心活動，做到了礦黨政主要負(fù)責(zé)同志與班子成員必談、班子成員之間必談、班子成員與基層黨支部負(fù)責(zé)人必談，據(jù)了解，該礦黨委班子與各基層13個黨支部共223人參加了談心交心，參與面達到了100%。通過廣泛征求意見和相互談心，進一步溝通了思想、交流了意見、形成了共識，為開好民主生活會營造了良好氛圍。

三、邱集煤礦還緊緊圍繞深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀這一主題，按照加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的要求，緊跟集團公司“二次創(chuàng)業(yè)”步伐，緊扣礦井“科學(xué)發(fā)展、提高效率、降低成本、提高工資”工作思路。礦班子成員聯(lián)系自己實際，對照黨員領(lǐng)導(dǎo)人員加強黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成、嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等標(biāo)準(zhǔn)要求，認(rèn)真查擺自身存在的突出問題，剖析思想根源，制定整改措施和今后努力方向，人人精心撰寫了民主生活會個人發(fā)言材料，為高質(zhì)量地開好民主生活會提供了保證。

四、為確保民主生活會的質(zhì)量，邱集礦班子領(lǐng)導(dǎo)分別參加了礦各基層組織生活會，基層民主生活會還專門吸納了部分職工群眾、普通黨員、先進代表參會。特別是在礦領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會上，礦班子領(lǐng)導(dǎo)采取“一人談、眾人幫、逐人進行”的方式進行。會上，班子成員都襟懷坦白地開展了自我批評，虛心接受他人批評。郭修杰礦長帶頭發(fā)言，帶頭查擺問題、剖析根源、制定措施、明確方向，帶頭開展批評與自我批評，班子成員的發(fā)言做到了襟懷坦白、敞開思想、觸及實質(zhì)。尤其是在“眾人幫”環(huán)節(jié)，做到了批評別人，與人為善、實事求是、客觀公正；對待批評，認(rèn)真聽取、虛心接受、有則改之、無則加勉；解剖自己，態(tài)度中肯，真正觸及思想和靈魂。由于意見和建議實實在在、出于公心，被幫助的同志心悅誠服、虛心接受，使民主生活會真正成為了一次增進團結(jié)、共同提高的促進會和學(xué)習(xí)實踐活動的加油鼓勁會。

五、該礦黨委對學(xué)習(xí)調(diào)研階段查找出的問題及民主生活會上擺查出的問題，在進行梳理歸類的基礎(chǔ)上，專門制定了具體整改方案，本著立說立行、邊查邊改的原則，對能馬上整改的，安排專人立即整改；不能馬上整改的，制定計劃，落實責(zé)任，限定時間，抓好落實，確保了事事有著落，件件有回音。據(jù)悉，今年1—8月份完成原煤產(chǎn)量56.8萬噸，完成掘進進尺12455米，采掘工效分別比去年同期提高了36.4%和5.1%；通過合理配煤、從次煤中回收精煤獲得直接經(jīng)濟效益2000萬元以上；完成利潤2.56億，完成全年計劃的172.3%；實現(xiàn)了礦井效益的最大化。特別是通過自有資金償還國際信托投資公司長期債務(wù)1.38億元，甩掉了礦井20多年的沉重債務(wù)包袱；通過“員工第一、快樂工作、健康生活”理念的有力助推，真正把“快樂工程”辦成了職工群眾滿意工程。

邱集煤礦：劉俊英

2010年9月10日