冀中能源峰峰集團萬年礦工會做好扶貧幫困送溫暖活動

    本網(wǎng)訊 今年以來，冀中能源峰峰集團萬年礦工會多次召開車間工會主席例會，傳達上級有關(guān)會議精神，扎實做好扶貧幫困送溫暖活動，要求各車間工會加強工會組織建設(shè)，發(fā)揮工會組織職能，增強基層活力，提高工作水平，再創(chuàng)工作佳績。
    該礦工會經(jīng)常性的展開車間工會主席例會，傳達貫徹集團公司工會有關(guān)會議精神，總結(jié)車間工會工作開展情況，安排各個時期工會重點工作。要求各車間工會不斷加強工會組織建設(shè)，發(fā)揮工會組織職能，創(chuàng)新工作理念，改進工作方式，提高工作水平。利用車間工會例會，強化工會干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高廣大工會干部適應(yīng)新形勢的工作能力。重視人才培養(yǎng)，努力提高職工隊伍素質(zhì)。積極開展崗位練兵和技術(shù)比武活動，對成績優(yōu)異的技術(shù)能手給予表彰獎勵，號召全礦職工向技術(shù)能手學(xué)習(xí)，掀起學(xué)知識、學(xué)業(yè)務(wù)、練本領(lǐng)的新熱潮。切實做好職工保障工作，解決職工實際困難，維護職工合法權(quán)益，保障職工切身利益。重點抓好“兩堂（塘）一舍”管理，職工送溫暖工作，使廣大職工感受到企業(yè)大家庭的溫暖。做好扶貧幫困送溫暖活動，對困難職工及時幫助，解決實際困難，幫助他們渡過難關(guān)。千方百計幫助困難職工家庭的子女按時步入學(xué)堂。
   在今年扶貧工作當(dāng)中，該礦工會及時召開車間工會主席例會，部署安排全年送溫暖和“交友幫扶”活動。要求各車間工會深入困難職工家中，了解實際困難情況，建立困難職工檔案，為今后送溫暖工作和建立扶貧幫困機制提供基礎(chǔ)依據(jù)。切實做好“交友幫扶”工作，把握政策，嚴(yán)格工作紀(jì)律，深入開展扶貧幫困送溫暖活動。認(rèn)真做好今年工會建家工作先進集體和先進個人等工作，把認(rèn)真負(fù)責(zé)，建家工作扎實推進，樹立典型，推動工會建家工作健康發(fā)展。強化工會基礎(chǔ)工作，迎接上級部門對基層工會工作的檢查，從“六五四”牌板、區(qū)隊務(wù)公開等方面抓緊抓好，完善基礎(chǔ)管理，做好基礎(chǔ)工作。加強工會組織建設(shè)，發(fā)揮工會組織職能，調(diào)動廣大工會干部、會員職工的積極性和創(chuàng)造性，投身企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定等工作中再做新貢獻。          （王廣友）