中國礦業(yè)大學(xué)文學(xué)與法政學(xué)院“社區(qū)居家兩手抓，養(yǎng)老模式新探索 ”暑期實踐團隊于2012年7月6日來到位于徐州市泉山區(qū)湖濱新村8號樓前的徐州市第一軍休所，實踐團的成員借此機會對于第一軍休所的運作模式等相關(guān)情況進行探索，并通過和其它社區(qū)進行比較，從而探索出一種適合徐州市目前的養(yǎng)老模式。

上午九時許，實踐團隊成員來到了徐州市第一軍休所，楊所長詳細地為實踐團的成員介紹了徐州市第一軍休所的情況，徐州市第一軍休所成立于1983年，當(dāng)時的名稱為“服務(wù)站”，到了1985年才正式更名為“徐州市第一軍休所”，在這里的干部都是團級以上的退休軍人，關(guān)于軍休所對于老人的服務(wù)，采取的“大集中，小分散”的模式，即三分之二的老干部住在軍休所所在的湖濱新村，而三分之一則是分散在徐州市各個城區(qū)居住，從而也使軍休所的工作任務(wù)和管理更為復(fù)雜，也對工作人員提出了更高的要求，軍休所實行的“聯(lián)絡(luò)員制”，即每名工作人員負責(zé)6~7位老干部，而且每周四是工作人員定期上門服務(wù)的日期，此外，工作人員還會不定期地位老年人送一些他們生活必須的物品，當(dāng)日實踐團成員恰好遇到了工作人員給軍休老人去送洗澡椅的機會，于是，實踐團成員和工作人員一道去給老干部發(fā)放洗澡椅，在實踐團成員送完物品后，還走進了一位老干部家中，和老人進行了交流。

下午5時，實踐團實踐活動圓滿結(jié)束，此次走進軍休所的活動使實踐團的成員了解關(guān)于養(yǎng)老模式的相關(guān)情況，同時也在實際的活動中鍛煉了同學(xué)們的實踐能力，也為此次實踐活動打下良好基礎(chǔ)，預(yù)祝此次實踐活動取得圓滿成功。