冀中能源峰峰集團(tuán)萬(wàn)年礦工會(huì)全心全意做好“貼心人”

今年以來(lái)，冀中能源峰峰集團(tuán)萬(wàn)年礦工會(huì)不斷強(qiáng)化制度，嚴(yán)格措施，在加強(qiáng)工會(huì)隊(duì)伍自身建設(shè)的同時(shí)，積極為一線(xiàn)職工辦實(shí)事、做好事、解難事，全心全意做好職工群眾的“貼心人”。

該礦工會(huì)認(rèn)真履行職責(zé)，完善了以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度，扎實(shí)推進(jìn)礦務(wù)公開(kāi)等工作，維護(hù)了職工的合法權(quán)益。按照“群眾利益無(wú)小事”的要求，從切實(shí)保障職工群眾基本生活權(quán)益出發(fā)，最大限度地發(fā)揮工會(huì)的特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)，充分發(fā)揮幫扶中心的職能，積極作好幫扶基金的籌集、管理和使用。大力實(shí)施送溫暖工程，積極開(kāi)展了生活救助、醫(yī)療救助、“金秋助學(xué)”等。為17名患病職工申報(bào)領(lǐng)取了邯鄲市大病助醫(yī)第二、三期救助金5.8萬(wàn)元；為1名符合條件考生填報(bào)邯鄲市特困職工子女高考情況登記表，確保高考錄取得到及時(shí)救助；工會(huì)干部與職工群眾交朋友走訪(fǎng)職工197人次，解決問(wèn)題85件；為全礦673名女工家屬續(xù)投了“關(guān)愛(ài)無(wú)憂(yōu)”婦女病健康團(tuán)體保險(xiǎn)，維護(hù)了女職工權(quán)益。

與此同時(shí)，在“大深入、大走訪(fǎng)”活動(dòng)的開(kāi)展過(guò)程中，還積極通過(guò)召開(kāi)一線(xiàn)職工討論會(huì)，個(gè)別談話(huà)、走訪(fǎng)職工家庭等方式，與一線(xiàn)職工“交朋友”，認(rèn)真傾聽(tīng)職工群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，反映職工群眾愿望，關(guān)心職工群眾疾苦，給需要幫助的一線(xiàn)職工“送溫暖”、“獻(xiàn)愛(ài)心”，切實(shí)當(dāng)好職工群眾的“貼心人”。  （索曉）