安全培訓(xùn)工作是煤礦安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)性工作。近年來，白洞煤業(yè)公司根據(jù)公司職工實(shí)際培訓(xùn)需求，加強(qiáng)培訓(xùn)力度，實(shí)現(xiàn)了安全常態(tài)化培訓(xùn)，保障了礦井安全可靠運(yùn)行。

一是該公司全員學(xué)安全。生產(chǎn)區(qū)隊(duì)利用班前學(xué)習(xí)安全知識、利用班后學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)化知識；機(jī)關(guān)后勤各部門每周星期三下午組織員工學(xué)習(xí)思想理論知識和業(yè)務(wù)知識；副科級以上干部每周星期五下午在培訓(xùn)中心集中學(xué)習(xí)。

二是該公司對新進(jìn)公司的員工進(jìn)行崗前脫產(chǎn)培訓(xùn)，培訓(xùn)時(shí)間為3個(gè)月。培訓(xùn)結(jié)業(yè)合格，持證上崗，與區(qū)隊(duì)有經(jīng)驗(yàn)的老工人與新工人簽定師徒合同，實(shí)習(xí)上崗，經(jīng)考核合格后，方獨(dú)立上崗。

三是該公司對于調(diào)換、調(diào)整崗位、離崗一年以上重新上崗的員工必須進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)新崗位安全知識和技術(shù)操作等知識。分配到區(qū)隊(duì)后，區(qū)隊(duì)及時(shí)把新員工的接收情況報(bào)培訓(xùn)中心，同時(shí)區(qū)隊(duì)和班組要對員工進(jìn)行工作場所危險(xiǎn)因素的識別和防范措施的培訓(xùn)，告知員工享有的權(quán)利和義務(wù)，在有經(jīng)驗(yàn)的老工人帶領(lǐng)下實(shí)習(xí)上崗，四個(gè)月后，經(jīng)理論和實(shí)踐考核合格后，方獨(dú)立上崗。

四是該公司經(jīng)常利用光盤經(jīng)常組織員工進(jìn)行重大事故案例和分析教育。對“三違”人員要嚴(yán)格進(jìn)行教育，并對“三違”人員家屬進(jìn)行培訓(xùn)教育，做好親情教育。