冀中能源峰峰集團萬年礦完善安全制度體系

本網(wǎng)訊(張保平)冀中能源峰峰集團萬年礦為實現(xiàn)首季安全生產(chǎn)，貫徹落實集團公司下發(fā)《生產(chǎn)安全事故處罰和責(zé)任追究制度》、《安全管理紅線規(guī)定》、《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理管理辦法》等制度、規(guī)定，進(jìn)一步完善了制度建設(shè)體系，確保實現(xiàn)首季開門紅。

該礦《生產(chǎn)安全事故處罰和責(zé)任追究制度》，嚴(yán)格執(zhí)行月度安全辦公會、周碰頭會和安全生產(chǎn)調(diào)度會制度，通過安全教育培訓(xùn)、崗位雙述、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化流動紅旗競賽活動等舉措，確保 安全和穩(wěn)定。

該礦以“五級隱患檢查”為抓手，把安全關(guān)口前移，把“四不放過”原則從“事故后”移到“事故前”,加強對存在問題、安全隱患的整改治理力度，所查出的問題（包括隱患），按照 “四位一體”閉合式管理發(fā)現(xiàn)問題及時安排進(jìn)行整改治理，做到小隱患不過夜，大隱患及時改，沒整改驗收前，落實防范措施，有效防范各類事故的發(fā)生。

實施走動式管理，掌握生產(chǎn)現(xiàn)場動態(tài)，確保生產(chǎn)安全運行。積極實施集團公司走動式管理模式，管理人員要深入生產(chǎn)現(xiàn)場，深入現(xiàn)場要做到第一時間發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的一種管理方法，對現(xiàn)場人員、設(shè)備、環(huán)境安全進(jìn)行監(jiān)督檢查。體察民意，在走動中了解職工,貼近職工,掌握職工思想動態(tài), 溝通與職工的感情,縮短與職工之間的距離,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。