開掘技術(shù)員工作標(biāo)準(zhǔn)
　　11.1  責(zé)任
　　11.1.1  在科長、各專業(yè)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)收集、整理技術(shù)經(jīng)濟(jì)資料工作。
　　11.1.2  負(fù)責(zé)匯總月度、季度、年度計(jì)劃及長遠(yuǎn)規(guī)劃，確保計(jì)劃資料完整、正確。
　　11.1.3  參加對采掘工作面的月末驗(yàn)收工作，出具工程質(zhì)量驗(yàn)收通報(bào)。
　　11.1.4  參加礦組織的安全大檢查、頂板專項(xiàng)檢查，對存在的重大隱患及時(shí)向科長及有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
　　11.1.5  負(fù)責(zé)掘、開質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)內(nèi)業(yè)資料整理工作。
　　11.1.6  負(fù)責(zé)收集新技術(shù)、新工藝、管理創(chuàng)新、合理化建議等科技成果，負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、整理科技資料，負(fù)責(zé)出具科技報(bào)表工作。
　　11.1.7  負(fù)責(zé)出具上報(bào)、內(nèi)部生產(chǎn)報(bào)表。
　　11.1.8  與公司“雙基”建設(shè)檢查內(nèi)業(yè)資料整理工作。
　　11.1.9  要求完成科長及其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
　　11.2  權(quán)限
　　11.2.1  對井下采掘區(qū)隊(duì)施工工程質(zhì)量有監(jiān)督權(quán)。
　　11.2.2  對井下安全隱患及違章行為有監(jiān)督權(quán)。
　　11.2.3  對作業(yè)開掘規(guī)程有異議的地方提出意見或見解。
　　11.3  崗位要求
　　11.3.1  有良好的品德修養(yǎng)，有從事本崗位工作的責(zé)任感，事業(yè)心和創(chuàng)新意識。
　　11.3.2  具有高中以上文化程度，熟悉煤礦生產(chǎn)管理特點(diǎn)。
　　11.3.3  具備嚴(yán)守技術(shù)資料機(jī)密，對外與科領(lǐng)導(dǎo)保持口徑一致。
　　11.3.4  具有助理工程師及以上職稱，身體健康。
　　11.4  工作內(nèi)容與要求
　　11.4.1  收集、整理采掘工作面經(jīng)濟(jì)技術(shù)資料，做好記錄，及時(shí)歸檔。
　　11.4.2  匯總月度、季度、年度計(jì)劃及長遠(yuǎn)規(guī)劃，對各種計(jì)劃的課件制作。
　　11.4.3  參加對采掘工作面的月末驗(yàn)收工作，出具工程質(zhì)量驗(yàn)收通報(bào)，報(bào)科長、總工審批。
　　11.4.4  參加安全大檢查、頂板專項(xiàng)檢查，對存在的重大隱患及時(shí)向科長及科有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
　　11.4.5  收集及整理各項(xiàng)內(nèi)業(yè)（科技市場、雙基、ISO質(zhì)量認(rèn)證等）資料。
　　11.4.6  堅(jiān)持學(xué)習(xí)，了解掌握采礦方面的新技術(shù)、新工藝，并在工作中積極推廣應(yīng)用。
　　11.4.7  負(fù)責(zé)出具各項(xiàng)內(nèi)部生產(chǎn)報(bào)表，報(bào)生產(chǎn)科長、總工審批，及時(shí)下發(fā)有關(guān)科室單位。
　　11.4.8  負(fù)責(zé)出具上報(bào)報(bào)表，由科長或分管礦長進(jìn)行審核，送交公司及相關(guān)部室。
　　11.4.9  認(rèn)真聽取區(qū)隊(duì)反映的問題和建議，牢固樹立“服務(wù)第一”思想，積極配合區(qū)隊(duì)，保持與各科有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)溝通，同其他科室及專業(yè)的密切聯(lián)系，共同各項(xiàng)工作搞好。
　　11.4.10  按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。