同家梁礦工會(huì)“六項(xiàng)”活動(dòng)彰顯新作為

　　同家梁礦工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)工會(huì)工作會(huì)議精神，以更加務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)完善各項(xiàng)活動(dòng)機(jī)制，努力培養(yǎng)和打造工會(huì)工作新亮點(diǎn)，彰顯新作為。

　　打造創(chuàng)建工作亮點(diǎn)。該礦工會(huì)積極創(chuàng)建“四有”技協(xié)組織，從人員機(jī)構(gòu)、考核標(biāo)準(zhǔn)到評(píng)選條件都作了嚴(yán)細(xì)的規(guī)定，建立起長效機(jī)制。每月對基層區(qū)隊(duì)星級(jí)班組建設(shè)檢查中，每季在精神文明建設(shè)檢查中，對創(chuàng)建活動(dòng)的開展情況進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo)，以點(diǎn)帶面，選樹典型，積極推動(dòng)。完善了日常合理化建議征集活動(dòng)，調(diào)動(dòng)員工的主人翁意識(shí)，收集安全、經(jīng)營好建議、好措施、好做法，在集團(tuán)公司“我為經(jīng)營獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng)中，從基層征集的1200多條建議中篩了又篩，審了又審，將有重大價(jià)值的建議上報(bào)，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益。

　　打造職業(yè)病防治工作亮點(diǎn)。該礦工會(huì)加強(qiáng)了職業(yè)病防治宣傳教育，在全礦基層單位認(rèn)真組織開展了《職業(yè)病防治法》答題活動(dòng)，參與答卷6000多份。并組織近200人的隊(duì)伍到煤峪口礦參加集團(tuán)公司工會(huì)舉辦的職業(yè)病危害防治巡回宣講活動(dòng)。建立了職業(yè)病防治跟蹤建檔，開展了關(guān)注職業(yè)病獻(xiàn)愛心活動(dòng)，對2010年—2012年的塵肺病檔案進(jìn)行了規(guī)范，深入到3名患?jí)m肺病職工家中進(jìn)行走訪慰問。根據(jù)職工代表巡視提出購置防塵功能強(qiáng)大的防護(hù)用品的設(shè)想，進(jìn)行了研究并提出了解決方案上報(bào)礦黨政。

　　打造群眾安全工作亮點(diǎn)。該礦工會(huì)充分發(fā)揮井口群眾安全工作站和女工家屬聯(lián)保服務(wù)站的作用，從工作場地、工作機(jī)構(gòu)、制度建設(shè)、工作流程、安全效果五個(gè)方面，進(jìn)一步強(qiáng)化井口“兩站”的運(yùn)行管理。加強(qiáng)群監(jiān)員日常管理考核，規(guī)范群監(jiān)員反饋隱患的整理分類、匯總上報(bào)工作，全面實(shí)施群眾安全管理體系。做好安全知識(shí)宣傳和親情囑托工作，安全聯(lián)保員要利用走訪、談心等方式，及時(shí)了解井下員工的狀況，重點(diǎn)以青工、“三違”、不放心人為主，深入開展安全“一幫一”活動(dòng)，提高“兩網(wǎng)”互動(dòng)效果。

　　打造勞動(dòng)競賽亮點(diǎn)。該礦工會(huì)結(jié)合實(shí)際，在全礦員工中開展了以“六比六創(chuàng)兩看”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)竟賽。即比安全，創(chuàng)低控。比質(zhì)量，創(chuàng)精品。比效益，創(chuàng)新高。比業(yè)務(wù)，創(chuàng)水平。比服務(wù)，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)。比貢獻(xiàn)，創(chuàng)先鋒。單位與單位之間，班組與班組之間，個(gè)人與個(gè)人之間，看誰創(chuàng)的記錄多，看誰創(chuàng)的水平高。特別是要?jiǎng)?chuàng)造全礦的新記錄、同煤、全省、乃至全國的新記錄。爭做行業(yè)的標(biāo)桿，爭創(chuàng)最佳的成績.全礦涌現(xiàn)出一大批“創(chuàng)新杯”先進(jìn)集體、先進(jìn)班組和先進(jìn)個(gè)人。山西省“安康杯”竟賽“安全衛(wèi)士”和省“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者綜采四隊(duì)員工胡林。全國“安康杯”竟賽優(yōu)勝班組綜采四隊(duì)王海亮班組。

　　打造職代會(huì)亮點(diǎn)。該礦工會(huì)在榮獲山西省“五星級(jí)職代會(huì)”殊榮后，不斷提高職代會(huì)質(zhì)量，全新推出“三大亮點(diǎn)”。一是投票表決。大膽采取了職工代表無記名認(rèn)真填寫選票的形式，對礦行政工作報(bào)告、工資分配方案等一系列報(bào)告和決議進(jìn)行投票表決。二是現(xiàn)場提案、現(xiàn)場拍板。職代會(huì)職工現(xiàn)場提案、現(xiàn)場拍板解決。三是職工代表竟選上崗，真正把群眾信得過、靠得住的職工代表選出來，該礦綜采四隊(duì)四屆一次職代會(huì)職工代表采取了竟選上崗的方法而產(chǎn)生，深受職工的好評(píng)。

　　打造文體工作亮點(diǎn)。該礦工會(huì)實(shí)施全民健身計(jì)劃。在礦辦公樓前廣場和同樂廣場共安裝47套健身器材，以滿足員工群眾的健身需求，以鞏固已經(jīng)取得的全民健身萬里行活動(dòng)“先進(jìn)集體”榮譽(yù)，的同時(shí)，積極組織開展多種形式的文體活動(dòng)，機(jī)關(guān)科室開展了每天上午9時(shí)半做工間操、下午5時(shí)半進(jìn)行體育健身的活動(dòng)。興建老年活動(dòng)中心和老年大學(xué)，建成占地總面積12136平方米的群眾文化活動(dòng)“同樂廣場”，掀起全民健身高潮。

　　同家梁礦 陳仁