以人為本、珍惜生命 ——“三個敬畏”大討論心得體會

　　展開“三個畏敬”大討論，目的是進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識、生命意識、遵法意識，牢固建立“畏敬生命”的理念，堅定做好煤礦安全生產(chǎn)工作的信心和決心，有效防范和果斷遏制重特大事故。畏敬生命是以人為本的通俗表達(dá)，就是人的生命高于一切，就是要把人的生命放在第一名。安全事故的背后，都存在有管理不到位的緣由。安全管理上出現(xiàn)缺陷和漏洞，罅漏的是人的肢體和生命;而在實際工作中，過量的凸顯了作業(yè)人員的違章行為，固然各類違章行為是造成事故的最為表現(xiàn)的也是最直接的緣由，但一個人的死亡緣由如此簡單和直接，那就是對生命的漠視，忽視了我們管理制度的落實，責(zé)任的落實。在災(zāi)難和安全生產(chǎn)事故中，沒有任何生命是有特權(quán)的。尊重每個生命、每位職工，也才能盡心盡責(zé)執(zhí)行好安全生產(chǎn)各項制度。

　　生命對于人來說，都只有一次。也正是因為這種不可逆性，生命才顯得神圣不可侵犯，才會令人心生敬畏。責(zé)任是各級領(lǐng)導(dǎo)和所有干部應(yīng)有的情感和態(tài)度。沒有敬畏，就會敷衍責(zé)任，就會消解責(zé)任，視責(zé)任如兒戲，把責(zé)任拋腦后，安全工作落實自然化為泡影。在制度面前，每個人都要懂得敬畏。領(lǐng)導(dǎo)干部只有心中敬畏制度，才能有所為，有所不為，做到上行下效，營造風(fēng)清氣正的良好氛圍和環(huán)境，使各項制度發(fā)揮應(yīng)有的威力和作用。

　　敬畏生命，就要把每個人的生命看得無比珍貴。人的生命是寶貴的，是至高無上的。敬畏生命，就要“以人為本”，舍得投入，就要始終堅持“安全第一，生產(chǎn)第二”。結(jié)合到實際工作當(dāng)中，我們不但應(yīng)該深刻理解和清醒認(rèn)識到“敬畏生命、敬畏責(zé)任、敬畏制度”的真正內(nèi)涵，更應(yīng)該將這種理念實實在在落實到具體的工作中去。保護(hù)好員工的生命，更好地保護(hù)員工的生存權(quán)，把員工的生命放在高于一切的位臵，不但是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任，更是全體員工的本質(zhì)需求。

　　敬畏生命，就要敬畏責(zé)任。崗位就是職責(zé)，職責(zé)重于泰山。要明確安全職責(zé)，每個不同崗位，不論職務(wù)高低，都有同樣重要的安全責(zé)任，沒有一個沒有責(zé)任的人，沒有一件沒有責(zé)任人的事;要嚴(yán)格約束自己，忠誠履行職責(zé)，在其位謀其政，盡心盡職不懶惰，問責(zé)到底百分百，不放過影響安全的問題，不放過影響安全的人和事。在履行責(zé)任過程中，要嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)，不存僥幸不偷懶，不走捷徑圖省事，細(xì)致到一個指示牌，扎實到多一遍確認(rèn)，做到萬無一失。

　　敬畏生命，就要敬畏制度。常言道：“沒有規(guī)矩，不成方圓”，安全生產(chǎn)工作更是如此，只有起點，沒有終點。少了敬畏、人們無所畏懼的社會，是道德滑坡的社會，缺失了敬畏制度的企業(yè)，你我任意妄為，安全工作何來保障?隨著時代的發(fā)展進(jìn)步，全國的礦山企業(yè)都已經(jīng)進(jìn)入了現(xiàn)代化高速發(fā)展的新階段。但隨著礦山企業(yè)生產(chǎn)水平的發(fā)展，威脅企業(yè)安全的不可知隱患逐漸增多。特別是近年來，煤炭市場供需矛盾日益突出，礦山企業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢嚴(yán)峻，在這種情況下我們應(yīng)該遵章守紀(jì)，按章作業(yè)。

　　總面言之，我們只有時刻緊記安全工作只有起點沒有終點，牢固樹立“三個敬畏”，“從零開始、向零奮斗”，“贏在標(biāo)準(zhǔn)、勝在執(zhí)行”的安全理念;并始終把礦工生命放在高于一切的位臵，始終把落實責(zé)任放在先于一切的位臵，始終把制度執(zhí)行放在重于一切的位臵，才有可能有效防范和堅決杜絕重特大安全事故的發(fā)生，才能實現(xiàn)礦井全年安全生產(chǎn)目標(biāo)，才能為集團(tuán)公司安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。