攀煤精煤分公司機(jī)電科多舉措拉緊安全防線

為進(jìn)一步加強(qiáng)職工安全教育，提高安全意識(shí)，確保洗煤安全生產(chǎn)，川煤集團(tuán)攀煤精煤分公司機(jī)電科不斷完善各項(xiàng)安全管理工作，加大巡檢力度，狠反“三違”，為洗煤生產(chǎn)筑上堅(jiān)實(shí)的安全防線。

該科充分利用班前會(huì)、周一安全會(huì)、班組學(xué)習(xí)會(huì)等對(duì)職工進(jìn)行安全教育，認(rèn)真分析身邊安全事故原因，結(jié)合各自工作實(shí)際，查找自身不足和崗位安全隱患，從思想上徹底改變職工“投機(jī)取巧”的錯(cuò)誤觀念。以考卷的形式考核職工本崗位安全操作規(guī)程和日常安全生產(chǎn)常識(shí)，通過(guò)考核了解職工安全思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，提高職工安全意識(shí)。不定期組織該科技術(shù)員、安全員、各隊(duì)班組長(zhǎng)等對(duì)全公司的機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備、消防設(shè)施、避雷設(shè)施、排水溝等進(jìn)行認(rèn)真檢查，對(duì)排查到的管道漏水、設(shè)備聲音異常、防洪溝堵塞等安全隱患，落實(shí)專人及時(shí)處理；對(duì)各班組安全會(huì)、巡點(diǎn)檢記錄、KYT卡填寫(xiě)不規(guī)范的，責(zé)令限期整改。加大“三違”處罰力度，杜絕人身傷害事故的發(fā)生。