廉潔自律是每一位管理干部應(yīng)該遵守的職業(yè)操守，同時也關(guān)系到企業(yè)的興衰和發(fā)展，為了進一步給管理人員灌輸廉潔風險意識，提前打好“預(yù)防針”，礦紀委巧妙的模擬“36計”設(shè)計了工作中常見的“風險防控”場景供大家學習。

滕東煤礦領(lǐng)導班子極為重視廉潔風險防范“36計”的學習工作，在管理人員早會進行了工作安排，根據(jù)實際情況制定了學習計劃，有計劃的開展學習競賽活動。“通過36計的學習，讓我們受益匪淺，如果工作遇到這些情況的話就有了很好的參考了”綜合辦公室副主任潘學慶說道。根據(jù)競賽活動的安全，滕東煤礦黨總支將在下一步的工作中加大學習力度，采取會議競答的方式落實學習，通過一系列的學習活動加強了管理人員廉政風險的能力。