皖北煤電集團(tuán)任樓礦強(qiáng)化員工思想動(dòng)態(tài)管理，從源頭加大隱患排查整治力度，針對(duì)施工的巷道礦壓大、瓦斯高、隱患增多等不利因素，提煉實(shí)施了安全管理“三步法”：即“安全教育備課——精講”、“點(diǎn)將答題——快學(xué)”、“三違幫教家屬簽字——全保”，推動(dòng)安全管理再上新臺(tái)階。

 “安全教育備課——精講”：認(rèn)真圍繞班前會(huì)操作流程，大力開展預(yù)分析、預(yù)排查和班前點(diǎn)評(píng)活動(dòng)，值班人員及當(dāng)班班隊(duì)長(zhǎng)結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，超前對(duì)生產(chǎn)環(huán)節(jié)上可能出現(xiàn)的安全隱患提前“備課”，進(jìn)行分析講解，讓當(dāng)班員工掌握安全要訣，增強(qiáng)對(duì)隱患的“防、排、除”能力。

“點(diǎn)將答題——快學(xué)”：該礦持續(xù)深化“雙述”活動(dòng)，利用班前會(huì)，結(jié)合安全規(guī)程、施工措施、安全理念等內(nèi)容，按照不同崗位、不同作業(yè)特點(diǎn)，對(duì)出勤員工進(jìn)行抽查抽考，檢閱安全知識(shí)學(xué)得精不精，操作要領(lǐng)掌握牢不牢，做到再學(xué)習(xí)，再認(rèn)識(shí)，再提高，讓員工充分認(rèn)識(shí)安全的重要性和必要性，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和安全使命感。

“安全幫教家屬簽字——全保”：加大反“三違”力度，“三違”人員學(xué)習(xí)結(jié)束重新上崗時(shí)一律過(guò)“四關(guān)”，即：區(qū)長(zhǎng)談話關(guān)，隊(duì)長(zhǎng)幫教關(guān)、親情引導(dǎo)關(guān)、崗前考試關(guān)。同時(shí)，違章人員還要與本人家屬同時(shí)簽定一份“安全保證書”，共同作安全承諾，以人性化管理對(duì)“三違”人員進(jìn)行引導(dǎo)教育，使“三違”人員在潛移默化中接受多次數(shù)、多層面安全教育，筑牢“安全第一”思想。（張啟紅）