中煤大屯公司姚橋煤礦為確保今年后30多天的安全生產(chǎn)，堅持預防和現(xiàn)場監(jiān)管并重，積極做好“四個到位”，實現(xiàn)全年安全無事故。

       “安全第一”的思想認識到位?；鶎痈鲉挝怀浞掷冒嗲鞍嗪髸?a href=http://www.treasurewfy.com target=_blank class=infotextkey>安全活動日等時間，組織職工集中開展“查思想、提認識、促行動”活動。堅持做好必知必會安全知識、以“安全高壓紅線”、不規(guī)范行為界定為內(nèi)容的“一日一題”、“一月一考”和逢會必考，把定期考試和不定期抽考相結(jié)合，以考促學。同時，結(jié)合開展“黨團員示范崗”、“班組聯(lián)保、無“三違” 區(qū)隊、班組”、“黨員安全責任區(qū)”等活動，做好傳、幫、帶，提高職工思想意識和操作技能，規(guī)范職工操作作為。

        樹立“警鐘長鳴”的觀念到位。該礦把事故案例教育作為安全教育的重要內(nèi)容，讓職工把本系統(tǒng)、本工種典型事故案例牢記在心，自我提醒、自我警示，始終繃緊安全這根弦，消除干部職工抓安全“講起來重要，做起來次要，忙起來不要”的思想，杜絕差不多、過得去的不規(guī)范意識。同時，推行全員隱患排查，每班一查，每人一表;繼續(xù)深化安全閉環(huán)管理工作。在安全監(jiān)管上，該礦突出檢查和落實，健全了安全生產(chǎn)應(yīng)急體系和應(yīng)急救援工作協(xié)調(diào)工作機制，把事故的危害程度降到最低.

        隱患排查工作到位。該礦持之以恒地堅持全員排查隱患活動。付總以上礦領(lǐng)導干部分別到各采掘、輔助單位和職工一起進行隱患排查，聽取職工意見，現(xiàn)場確定解決方法。各職能科室管理人員分別到各采掘、輔助單位和職工一道進行隱患排查，總結(jié)管理不足，解決存在問題。各專業(yè)范圍內(nèi)存在的不安全因素，尋找癥結(jié)，確定破解方法。形成了基層單位班排查，部門每周專業(yè)排查，礦每月全員隱患排查，安監(jiān)部門督促落實的多層次、全方位立體排查整改格局。

       領(lǐng)導干部和管理人員的安全履職到位。該礦要求所有干部和管理人員嚴格按照安全生產(chǎn)責任制，24小時跟值班在現(xiàn)場，值班礦領(lǐng)導跟班在現(xiàn)場，與職工同下同上，把安全工作責任落實到每一個環(huán)節(jié)、每一個細節(jié)，做到事事有人管、有人盯、有人落實、有人考核，嚴格按制度辦事，要敢于承擔、敢于負責、敢于頂真、敢于紅臉，一絲不茍地抓落實、抓兌現(xiàn)。(施衛(wèi)忠)