11月份以來，為不斷提升員工職責意識、崗位能力和工作效率，切實夯實安全管理基礎，煤化工甲醇廠基層班組陸續(xù)開展“崗位責任 能力”全員大討論活動。活動中，員工圍繞“六問”、“六比六看”談不足、定措施，領導干部推心置腹答疑惑、表態(tài)度，及時化解了一線基礎管理中積累的矛盾與不足，堅定了員工決戰(zhàn)年末的信心與決心。圖為，11月15日該廠電氣車間班組討論會現(xiàn)場。