柴里煤礦多項(xiàng)并舉筑牢青春安全防線

　　王亞峰

　　臨近年終，棗礦集團(tuán)柴里煤礦團(tuán)委精心籌備，統(tǒng)籌安排，著重圍繞“安全發(fā)展”這一活動主題，不斷探索青工安全工作的新方法和新途徑，以開展青工安全“四項(xiàng)舉措”活動為載體，組織和引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年在礦井安全生產(chǎn)中顯身手、建功業(yè)，成效顯著。

　　一、加大崗員安全思想意識教育。柴里礦團(tuán)委利用召開事故案例座談會、“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建、“班前一刻鐘”宣講等形式多樣、內(nèi)容豐富的文體活動，不斷提高青工的安全意識，利用“每周一會”等時間，在青工中廣泛樹立起“安全為自己、安全在自己、安全靠自己”的安全意識，提高了青工的安全素質(zhì);基層單位結(jié)合工作實(shí)際開展了事故案例演講比賽、安全知識宣教等活動，激發(fā)了青工學(xué)技能、重安全、促生產(chǎn)的熱情。

　　二、強(qiáng)化安全監(jiān)督體制。為加強(qiáng)青安崗隊伍建設(shè)，柴里礦團(tuán)委嚴(yán)把崗員入門關(guān)，崗員上崗必須經(jīng)所在班組民主推薦、青安分崗長和單位黨政領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)、礦團(tuán)委考察批準(zhǔn)、上崗培訓(xùn)考試合格的程序。不斷完善青安崗制度建設(shè)，制定完善了《青安崗工作管理意見》等機(jī)制性文件，使青安崗工作逐步制度化、規(guī)范化。同時針對年終安全生產(chǎn)工作實(shí)際，認(rèn)真組織優(yōu)秀青安崗員開展了“零點(diǎn)查崗”活動，及時排除安全隱患。截至目前，該礦青年安全監(jiān)督崗查找并整改隱患940余條，制止并幫教“三違”近30人次，有效確保了礦井的安全生產(chǎn)。

　　三、做好宣傳，為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。該礦團(tuán)委結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際，充分利用黑板報這一宣傳文化陣地，做好了安全文化知識的動態(tài)宣傳工作，先后制作了以安全生產(chǎn)、事故案例教育、節(jié)能減排、廉潔文化、會議精神貫徹學(xué)習(xí)等內(nèi)容為主題的黑板報制作展活動。同時，還采取小品、相聲、情景劇等職工喜聞樂見的宣傳方式，大力宣傳煤礦安全生產(chǎn)的新措施、新條例、新規(guī)定。宣傳安全生產(chǎn)，樹立典型，傳播先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)，積累先進(jìn)的工作方法，進(jìn)一步提高了職工的綜合素質(zhì)，營造了濃厚的安全文化氛圍。

　　四、做好引導(dǎo)青年建功立業(yè)的榜樣和先鋒。近年來，該礦團(tuán)委立足于引導(dǎo)團(tuán)員青年崗位成才工作，通過開展“青年突擊隊在行動”，“感動柴煤”評選，“十大杰出青年”評選，“青年榜樣”命名、表彰，青年工作先進(jìn)集體和個人評選等工作，提升團(tuán)員青年開拓創(chuàng)新、追求進(jìn)步的思想意識。進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，按照“豐富載體、培養(yǎng)人才、擴(kuò)大影響、激濁揚(yáng)清、促進(jìn)發(fā)展”的總體要求，深入實(shí)施“青年五當(dāng)先”工程，深化團(tuán)員青年隊伍建設(shè)，服務(wù)青年成長成才，營造良好的青年建功環(huán)境，引導(dǎo)和動員全礦青年團(tuán)員在“文明傳承、學(xué)習(xí)提升、安全生產(chǎn)、卓越執(zhí)行和創(chuàng)新創(chuàng)效”等方面發(fā)揮生力軍和突擊隊作用，全面激發(fā)青年職工“崗位成才”的工作熱情，切實(shí)在青工中營造一個濃厚的“比、學(xué)、趕、幫、超”的工作氛圍，切實(shí)做到圍繞大局有新作為，服務(wù)青年有新成效，自身建設(shè)有新發(fā)展。