進入2014年以來，柴里煤礦緊緊抓住安全這根主線不動搖，繼續(xù)加大安全管理和安全教育力度，通過開展多種形式的安全教育工作，筑牢職工的思想防線，促礦井安全生產周期的不斷延長。

       一是繼續(xù)堅持職工安全規(guī)程、措施學習考試，使全礦干部職工較為熟練地掌握崗位操作規(guī)程。

       二是開展一系列行之有效的安全教育形勢任務教育活動，教育引導全礦干部職工充分認識到安全工作的長期性、艱巨性、復雜性和安全事故的突發(fā)性、安全形勢的突變性等特點，增強安全工作的壓力感和緊迫感。

       三是堅持了案例剖析和現(xiàn)身說法警示教育活動，凡出現(xiàn)嚴重“三違”、典型“三違”、一般“三違”，由單位技術員、跟班領導對違章的原因和發(fā)生事故的原因進行分析，找出違章或事故原因，并拿出處理意見，進行責任聯(lián)帶追究。

        四是堅持思想教育與整治處罰相結合，實施懲戒教育。凡是查處的“三違”人員和安全隱患，在追究當事人責任的前提下，對班長、分管人員實行責任聯(lián)帶處理處罰。