進入新的一年，任樓礦為推動安全質量標準化工作，努力打造本質安全型礦井，按照“典型引路，以點帶面，循序漸進，整體推進”工作思路，制定示范工程創(chuàng)建規(guī)劃及實施辦法，繼續(xù)深化示范工程、示范采區(qū)、示范礦井創(chuàng)建。

該礦確立了創(chuàng)建防治水示范礦井和瓦斯綜合治理示范礦井，創(chuàng)建一個公司“示范采區(qū)”，確保礦“示范工程”每季度各個專業(yè)不得少于一個的創(chuàng)建目標。同時，該礦分采煤專業(yè)組、掘進專業(yè)組、機電運輸組、“一通三防”組和防治水組4個專業(yè)開展“示范工程”創(chuàng)建活動，為保證創(chuàng)建有力，該礦分解責任，實行責任管理，分專業(yè)成立“示范工程”創(chuàng)建監(jiān)督檢查指導組，各分管副礦長親則負責。

同時，為加強考核，該礦細致制定了考核范圍及驗收標準。重點對采煤專業(yè)回采工作面及機、風巷系統(tǒng)；對掘進專業(yè)在掘巷道、煤巷施工工程量；對機電專業(yè)采區(qū)供電系統(tǒng)，井下主運輸及采區(qū)運輸系統(tǒng)；對運輸專業(yè)主要軌道大巷，采區(qū)軌道上下山；對通防專業(yè)采區(qū)通風系統(tǒng)、采區(qū)瓦斯治理工程，包括采區(qū)通風系統(tǒng)、通風設施的完善以及風門前后5米的環(huán)境，都細化了考核內容。

為提高標準，該礦要求各專業(yè)必須有“示范工程”創(chuàng)建規(guī)劃和實施措施，季度內未發(fā)生重傷、二級及以上非人身事故、煤與瓦斯突出事故，創(chuàng)建不少于兩個創(chuàng)新、三個亮點。

該礦還加大獎罰力度 。綜采工作面達到“示范工程”的獎勵單位3萬元；掘進、修護、機電科、運輸區(qū)、通防部、鉆探區(qū)申報的系統(tǒng)達到“示范工程”的獎勵單位2萬元；年度內達到“防治水示范礦井”和“瓦斯綜合治理示范礦井”的，獎勵專業(yè)5萬元。但對季度示范工程月度推進計劃未完成的，罰責任單位科區(qū)長、書記、責任隊長每人500元并通報批評。在規(guī)定時間沒有通過示范工程驗收的，罰責任單位科區(qū)長、書記、責任隊長每人1000元并通報批評。影響“示范采區(qū)”創(chuàng)建驗收的，罰責任單位科區(qū)長、書記、責任隊長每人2000元。（秦品陽）