石板選煤發(fā)電廠安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化獎(jiǎng)懲不再設(shè)“過(guò)渡地帶”

　　王麗君

　　近來(lái)，石板選煤發(fā)電廠摒棄競(jìng)賽活動(dòng)中間成績(jī)不獎(jiǎng)不懲的做法，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化年度考核不獎(jiǎng)即懲。

　　長(zhǎng)期以來(lái)，在各類競(jìng)賽活動(dòng)中，總有例如“考評(píng)分在85～90分(含85分)的單位，不獎(jiǎng)不懲”的規(guī)定，很多單位沒(méi)有做到最好，落個(gè)中間檔次，也不至于受罰，參賽者總有一個(gè)過(guò)渡緩沖的安全地帶，不求第一，也不落最后，在中間段悠哉自得。該廠找準(zhǔn)部分職工有獎(jiǎng)不爭(zhēng)取，抓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作積極性不夠高的癥結(jié)，今年首次在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化年度獎(jiǎng)懲中廢除不獎(jiǎng)不懲的做法：年終考核分(即四個(gè)季度平均分)在90分及以上的車間管理層500元/人，操作崗200元/人的獎(jiǎng)勵(lì)，年終考核分低于90分的單位按獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)等處罰。所以各車間平時(shí)必須爭(zhēng)取季度得分在90分之上，否則不拿獎(jiǎng)就要受罰。