當(dāng)安全提示卡已成往事,規(guī)范操作已成了習(xí)慣
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當(dāng)安全提示卡已成往事,規(guī)范操作已成了習(xí)慣

作者:岳磊 2014-03-22 20:15 來源:本站原創(chuàng)

 

當(dāng)安全提示卡已成往事,規(guī)范操作已成了習(xí)慣

 “要我安全”向“我要安全”的口號已經(jīng)提出了好多年,如今在臨礦集團(tuán)王樓煤礦真正出現(xiàn)了雛形。該礦結(jié)合近兩年開展的“一卡一表一手冊”( 安全提示卡、單元檢查表、學(xué)習(xí)手冊)現(xiàn)場實操活動,在如何讓提示卡起到安全提示的作用,真正讓職工在日常工作中養(yǎng)成提示卡操作習(xí)慣上下足了功夫。

一是強(qiáng)制執(zhí)行,然后逐步深入。實行隊長、跟班區(qū)長及安檢員監(jiān)督制,工區(qū)每人發(fā)一張?zhí)崾究ǔ榭急?,班末匯報給跟班區(qū)長,以此證明當(dāng)班現(xiàn)場操作了。二是工區(qū)每班值班人員班前會對每班組隨即抽選2名職工為本班組當(dāng)班必考人員,由跟班區(qū)長在交接班時進(jìn)行現(xiàn)場實操并打分,升井后在工區(qū)登記表上進(jìn)行登記,做好抽考記錄。三是組織同工種職工每三人一組利用業(yè)余時間進(jìn)行操練,相互指正、共同提高。四是組織大討論,讓職工踴躍發(fā)言,將基層存在的問題反映上來,有專業(yè)科室采取針對性措施。五是強(qiáng)有力的獎懲制度,直接與科室、工區(qū)管理人員工資掛鉤,真正做到自主管理

兩年過去了,如今的王樓煤礦井下作業(yè)現(xiàn)場,再也不見接班后找急忙慌的直奔迎頭、工作面或直接開機(jī)的現(xiàn)象了,取而代之的是如同小學(xué)生一樣的在工作地點“轉(zhuǎn)圈”,口中不是說出“確認(rèn)完畢”、“離合閘超規(guī)定,須整改后開機(jī)”等等。職工笑著說“到了地點確認(rèn)安全就像是早上起床后刷牙洗臉一樣了”。

按章操作、環(huán)境安全是安全最大的保障,“一卡一表一手冊”全都包括了,王樓人把包括的變成習(xí)慣性動作了,安全也就水到渠成了。

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