冀中能源峰峰集團(tuán)羊東礦四采區(qū)進(jìn)一步繃緊“三違”人員的安全“緊箍咒”，對他們進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，設(shè)立“三關(guān)”除隱患，使其從責(zé)任心得到提高、內(nèi)心接受教育、思想得到轉(zhuǎn)化，確保安全無事故。

    一是協(xié)管幫教關(guān)。該區(qū)充分發(fā)揮黨工團(tuán)談心作用，對“三違”人員進(jìn)行耐心細(xì)致的幫教，給他們講清違章的危害，使其真正認(rèn)識到違章蠻干給家庭、企業(yè)、社會帶來的嚴(yán)重后果，明確安全生產(chǎn)的重要意義，牢固樹立安全意識。二是親情感化關(guān)。該礦聯(lián)系“三違”人員的家屬用親情感化職工，使之遠(yuǎn)離“三違”行為，根除“三違”思想，增強其按章作業(yè)的自覺性和家庭責(zé)任感。除此之外，“三違”人員寫出保證書，承諾今后按章作業(yè)，親人簽字后方可上班。三是心理疏導(dǎo)關(guān)。黨工團(tuán)充當(dāng)“心理醫(yī)生”，針對“三違”人員不同違章心理進(jìn)行安全疏導(dǎo)，分析其“三違”產(chǎn)生原因，從中吸取教訓(xùn)，使之消除違章心理，以良好的心理狀態(tài)投入工作。