建設(shè)學(xué)習(xí)型團隊，打造高素質(zhì)管理隊伍是企業(yè)應(yīng)對挑戰(zhàn)、創(chuàng)新發(fā)展的重要保障，田莊煤礦通防工區(qū)管理人員為適應(yīng)當前形勢的需要，提高管理水平，確立學(xué)習(xí)就是工作，工作就是學(xué)習(xí)的理念，確立學(xué)習(xí)就是素質(zhì)，學(xué)習(xí)就是效率的理念，從理論、業(yè)務(wù)知識、規(guī)程的學(xué)習(xí)到各種儀器、設(shè)備實際操作，不斷在學(xué)習(xí)中進取，在工作中提高；同時定期地開展管理人員技術(shù)比武活動，全面考核管理人員的業(yè)務(wù)水平和實際操作能力。

通過學(xué)習(xí)，通防工區(qū)管理人員的管理水平得到了明顯的提升，工作效率進一步提高，工區(qū)的凝聚力也得到了增強。