峰峰集團(tuán)羊東礦二機(jī)電區(qū)團(tuán)支部積極發(fā)揮優(yōu)秀技能人才的傳幫帶作用，大力開展以帶思想、帶作風(fēng)、帶業(yè)務(wù)、帶紀(jì)律、保安全為主要內(nèi)容的“四帶一保”師帶徒活動(dòng)，提升了青工的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)了安全生產(chǎn)。

該區(qū)團(tuán)支部結(jié)合區(qū)青年多，思想復(fù)雜等情況，堅(jiān)持以老帶新、以強(qiáng)帶弱、以優(yōu)促優(yōu)，促使青工立足崗位，在實(shí)踐鍛煉中成才。尋找基層能工巧匠，以合同的形式明確師徒責(zé)任，制定培訓(xùn)計(jì)劃和目標(biāo)，建立“一徒多師”或“一師多徒”的新型師徒關(guān)系。完善師徒結(jié)對量化考核細(xì)則，抓好日?？己?a href=http://www.treasurewfy.com/mkgl/ target=_blank class=infotextkey>管理，定期對師帶徒情況進(jìn)行考核。對徒弟學(xué)習(xí)效果明顯、技能提升較快的優(yōu)秀師徒對子進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，營造了師傅樂意教、徒弟努力學(xué)的良好氛圍。通過師傅對徒弟的言傳身教，使一些青工迅速掌握了崗位操作技能。