山東能源新礦集團協(xié)莊煤礦充分發(fā)揮女工協(xié)管陣地優(yōu)勢，不斷拓寬協(xié)管教育陣地，最大限度地把安全宣教工作的觸角延伸到區(qū)隊、井口、家庭、屏幕，開展“四進”活動，切實發(fā)揮了礦井第二道安全防線作用。

一是進井口。該礦把井口服務(wù)站作為服務(wù)礦井安全工作的主戰(zhàn)場，月月有活動，年年有創(chuàng)新，定期開展井口送溫暖活動，冬天有姜湯增溫暖，夏天有綠豆湯送清涼，春節(jié)有水餃保平安，中秋節(jié)有月餅祝團圓。同時，還定期開展井口安全知識有獎問答、井口文藝表演等活動，積極營造安全氛圍。

二是進區(qū)隊。該礦把區(qū)隊作為發(fā)現(xiàn)、預(yù)防“事故苗頭”和教育轉(zhuǎn)化“薄弱職工”的重要陣地，利用安全活動日、班前班后會等時間，深入?yún)^(qū)隊了解職工的思想情況，在區(qū)隊開展“班前安全提醒”、“安全知識競賽”和“礦嫂宣講安全”等活動，對出現(xiàn)的“三違”人員及時幫教，對思想薄弱人員耐心談心幫助。

三是進社區(qū)家庭。堅持每月開展一次協(xié)管安全社區(qū)行、協(xié)管安全進家庭活動，組織開展女工、家屬寫親情寄語、送“安全警示祝福卡”、簽訂安全承諾書、親情呼喚宣讀安全信等活動，強化以家庭為主要陣地的安全宣教，將親人的安全囑托及時傳遞給職工。

四是進“屏幕”。充分利用井口電子大屏，播放《煤礦安全之十萬個為什么》系列動漫專題片，并定期組織協(xié)管員、職工家屬走進屏幕，說身邊人、身邊事，讓職工每天在下井前都能看到親情教育節(jié)目、聽到家屬對職工的親情囑托，“屏幕”溫情為安全生產(chǎn)筑起了又一道堅實屏障。