聚隆公司為安全隱患上““緊箍咒”
                                                    記者：鄭靜

         山東能源肥礦集團(tuán)聚隆公司該公司按照“管生產(chǎn)必須管安全、管經(jīng)營(yíng)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全”的原則，將各級(jí)管理人員制止“三違”指標(biāo)、罰款指標(biāo)及值班帶班制度落實(shí)情況與安全風(fēng)險(xiǎn)抵押掛鉤，動(dòng)態(tài)考核，季度兌現(xiàn)，此舉為安全隱患上了一道““緊箍咒”。
        該公司針對(duì)公司在建的特點(diǎn)，以規(guī)范員工操作行為和特殊工種培訓(xùn)為突破口，從本崗位入手，查找不利于安全生產(chǎn)的習(xí)慣性做法和不規(guī)范行為，提高員工“規(guī)范操作、按章作業(yè)”的意識(shí)和能力；開展“結(jié)對(duì)子、促進(jìn)步”活動(dòng)，讓技術(shù)能手與年輕員工結(jié)成對(duì)子，重點(diǎn)抓好理論學(xué)習(xí)、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐、行為養(yǎng)成三項(xiàng)重點(diǎn)，補(bǔ)齊技術(shù)短板，不斷提升員工應(yīng)知應(yīng)會(huì)、手指口述能力，切實(shí)做到重點(diǎn)防控不斷線，加強(qiáng)設(shè)備巡檢不斷線，全力以赴把好安全生產(chǎn)關(guān)口。今年以來，先后組織了各項(xiàng)安全檢查十多次，查出隱患20多條，全部按照責(zé)任分工進(jìn)行了整改。

      公司還注重強(qiáng)化安全教育，拉起“宣教網(wǎng)”。公司工會(huì)充分利用公司內(nèi)外網(wǎng)站、文化宣傳欄、標(biāo)語、宣傳畫等形式，開展安全宣教活動(dòng)。通過組織觀看警示教育片，營(yíng)造“人人懂安全”的良好氛圍。通過開展“安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)?rdquo;、應(yīng)急預(yù)案演練、安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽、“一周一案例”解讀等靈活多樣的系列活動(dòng)，確保有效提升企業(yè)安全管理水平。

（鄭靜）