澄合礦業(yè)董礦分公司出實(shí)招堵漏洞確保安全生產(chǎn)
澄合礦業(yè)董礦分公司出實(shí)招堵漏洞確保安全生產(chǎn)
進(jìn)入今年以來,董礦分公司不斷總結(jié)安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),以強(qiáng)化現(xiàn)場管理為主線,狠抓干部入井質(zhì)量,切實(shí)加強(qiáng)動態(tài)管理,及時(shí)消除安全隱患,堵塞現(xiàn)場管理漏洞,確保了礦井的安全生產(chǎn)。
一是狠抓干部入井質(zhì)量。在實(shí)際工作中,董礦分公司進(jìn)一步明確了各級管理干部入井考核指標(biāo),要求管理人員每次入井所到之處至少查出一條隱患或“三違”,由信息站統(tǒng)一進(jìn)行考核登記,完不成任務(wù)的人員入井不予統(tǒng)計(jì)。
二是加大責(zé)任追究力度。入井管理干部由于責(zé)任心不強(qiáng),不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患的,將追究連帶責(zé)任,此項(xiàng)措施的出臺有效的提升了干部的入井質(zhì)量,工作現(xiàn)場安全隱患能及時(shí)得到消除,確保礦井安全生產(chǎn)穩(wěn)步進(jìn)行。
三是加強(qiáng)現(xiàn)場動態(tài)管理。公司要求入井管理干部在工作面現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)隱患后,要督促整改,未整改不得離開工作現(xiàn)場。在實(shí)際工作中,該公司還堅(jiān)持跟帶班管理干部班中匯報(bào)制度,由調(diào)度室統(tǒng)一進(jìn)行考核,切實(shí)加強(qiáng)了工作現(xiàn)場的安全管理。
單位:陜煤澄合礦業(yè)董礦分公司 寇永旺