鄭州煤電高嶺煤礦不斷完善崗位危險(xiǎn)源辨識

夯實(shí)危險(xiǎn)源辨識推進(jìn)工作成效

在危險(xiǎn)源辨識推進(jìn)工作過程中，針對部分員工對所在崗位危險(xiǎn)源辨識不全不細(xì)、崗位自?；ケＲ庾R薄弱、對崗位危險(xiǎn)源“知道但做不到”等現(xiàn)象，高嶺煤礦多舉措穩(wěn)步實(shí)施、不斷完善崗位危險(xiǎn)源辨識。

首先根據(jù)不同對象，編制不同的培訓(xùn)教材，通過專題會議、班前會等多種形式組織了全員培訓(xùn)，讓不同層面、不同崗位的員工明確其在危險(xiǎn)源辨識推進(jìn)工作中需要做什么、怎么做。

其次為全體員工制作各崗位危險(xiǎn)源辨識卡，在每天班前會對員工進(jìn)行隨機(jī)抽考，考問員工崗位危險(xiǎn)源辨識、安全防范措施及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的掌握情況，對表現(xiàn)突出的員工予以獎勵。

第三，根據(jù)每階段作業(yè)任務(wù)的變化，讓全員都動起來辨識危險(xiǎn)源、近一步查擺危險(xiǎn)源，補(bǔ)充完善崗位危險(xiǎn)源管控措施；切實(shí)做到將隱患消除在萌芽狀態(tài)。