安全“星級單位”評比管理標(biāo)準(zhǔn)

QG/XQ0209-2009

一、適用范圍

本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了安全“星級單位”管理中的標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容、考核與獎(jiǎng)勵(lì)。適用于全礦區(qū)隊(duì)在安全管理星級單位評比管理過程中的基礎(chǔ)管理、過程管理、其他管理的實(shí)施與考核辦法。

二、標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容(星級單位標(biāo)準(zhǔn))

一星級單位：零事故單位。在考核時(shí)間內(nèi)，質(zhì)量合格，本單位沒有發(fā)生任何事故。

二星級單位：零事故，零“三違”單位。在考核時(shí)間內(nèi)，質(zhì)量合格，本單位沒有發(fā)生任何事故，員工沒有出現(xiàn)任何“三違”現(xiàn)象。

三星級單位：零事故，零“三違”，零隱患單位。在考核時(shí)間內(nèi)，質(zhì)量合格，本單位沒有發(fā)生任何事故，員工沒有出現(xiàn)“三違”現(xiàn)象，單位管理范圍內(nèi)沒有安全隱患(無主要隱患、重大隱患)。

三、信息傳遞

(一)本本標(biāo)準(zhǔn)輸入信息

1.各單位事故、隱患(主要隱患、重大隱患)、三違檢查情況記錄;

2. 各區(qū)隊(duì)以書面形式提交的申報(bào)下月星級創(chuàng)建目標(biāo)級別計(jì)劃書;

3.全年星級單位評比結(jié)果。

(二)本標(biāo)準(zhǔn)輸出信息

1.月度各單位星級單位評比、考核結(jié)果;

2.星級單位考核、公布榜。

四、標(biāo)準(zhǔn)考核

(一)考核組織機(jī)構(gòu)

礦成立由安全副礦長牽頭，安檢科、生產(chǎn)科、機(jī)電科、人勞科、政工科負(fù)責(zé)人組成的考核小組。

(二)考核方式

1.以月為時(shí)間單位，每月評比一次星級單位。每月月底由各區(qū)隊(duì)以書面形式主動申報(bào)下月星級的創(chuàng)建目標(biāo)級別，并接受考核小組對當(dāng)月所申請的目標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督和考核。

2.被評為星級的單位，由礦授予星級單位稱號，并根據(jù)所得星級不同進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

(三)星級單位的獎(jiǎng)勵(lì)

1.一星級單位：舉行授旗儀式，礦不進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，但由區(qū)隊(duì)結(jié)合本單位實(shí)際，評出安全先進(jìn)班組一個(gè)，并對安全先進(jìn)班組及班組長進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)(班組獎(jiǎng)勵(lì)額度至少不低于工資的5%，先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)不低于500元)。

2.二星級單位：礦舉行授旗儀式;由礦長簽署嘉獎(jiǎng)令，對獲得二星級的單位進(jìn)行表彰，并對有功人員給予獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：直接隊(duì)隊(duì)長、書記各獎(jiǎng)勵(lì)2000元，副隊(duì)長各獎(jiǎng)勵(lì)1600元(礦下文技術(shù)員按副隊(duì)長的80%)，其他員工人均獎(jiǎng)勵(lì)300元。輔助隊(duì)隊(duì)長、書記各獎(jiǎng)勵(lì)1200元，副隊(duì)長各獎(jiǎng)勵(lì)960元(礦下文技術(shù)員按副隊(duì)長的80%)，其他員工人均獎(jiǎng)勵(lì)200元。由單位對各班組進(jìn)行評比，根據(jù)評比結(jié)果對班組和班組長等基層管理人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

3.三星級單位：礦舉行授旗儀式;由礦長簽署嘉獎(jiǎng)令，對獲得三星級的單位進(jìn)行表彰，并對有功人員給予獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：直接隊(duì)隊(duì)長、書記各獎(jiǎng)勵(lì)5000元，副隊(duì)長各獎(jiǎng)勵(lì)4000元(礦下文技術(shù)員按副隊(duì)長的80%)，其他員工人均獎(jiǎng)勵(lì)600元。輔助隊(duì)隊(duì)長、書記各獎(jiǎng)勵(lì)4000元，副隊(duì)長各獎(jiǎng)勵(lì)3200元(礦下文技術(shù)員按副隊(duì)長的80%)，其他員工人均獎(jiǎng)勵(lì)400元。由單位對各班組進(jìn)行評比，根據(jù)評比結(jié)果對班組和班組長等基層管理人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。礦領(lǐng)導(dǎo)給隊(duì)長、書記戴光榮花，與隊(duì)干集體合影。

4.全年無事故，完成礦年度計(jì)劃，累計(jì)獲得3次三星級或6次二星級以上的單位，年終評比時(shí)在本單位職工中評出一個(gè)安全模范。

5.獲得二星級和三星級的單位，要制定獎(jiǎng)勵(lì)辦法，獎(jiǎng)勵(lì)不能平均分配。除隊(duì)干獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)按礦規(guī)定的執(zhí)行外，對其他人員的獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)由各單位自定，并根據(jù)管理辦法造表，經(jīng)礦安檢科和人勞科審核后發(fā)放。

6.對獲得二星級的單位，當(dāng)月“雙基”考核中加5分，三星級的單位加10分。

7.礦在工業(yè)廣場以及調(diào)度會議室制作星級管理牌板，對獲得星級的單位及單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行張榜公布。