入礦車輛、人員管理標準

QG/XQ0523-2009

一、適用范圍

本標準規(guī)定了車輛、人員出入礦區(qū)的基礎(chǔ)管理，適用于XX煤礦所屬區(qū)域車輛、人員出入礦區(qū)的管理。

二、標準內(nèi)容

(一)入礦車輛管理

1.集團公司領(lǐng)導(dǎo)或機關(guān)部、處室來礦指導(dǎo)工作，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)接到通知時要安排調(diào)度室及時通知保衛(wèi)科做好迎接準備，礦保衛(wèi)科人員負責(zé)車輛的停放地點(停放地點：機關(guān)門前停車場兩側(cè))。

2.各子公司、礦、市直有關(guān)部門辦理公務(wù)及有關(guān)單位聯(lián)系業(yè)務(wù)需要進礦的車輛，門衛(wèi)要建立登記制度，經(jīng)有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)同意后方可進入，保衛(wèi)科人員負責(zé)車輛的停放地點(停放地點：機關(guān)門前停車場兩側(cè))。

3.凡礦員工上下班用的小轎車，到保衛(wèi)科辦理XX煤礦車輛出入證，憑證出入，出入證要懸掛在醒目處，以便檢查，嚴禁將車輛停在機關(guān)門前停車場兩側(cè)(停放地點：救護隊門前停車場)。

4.嚴禁車輛在礦內(nèi)亂停、亂行，因特殊情況需要停放過夜時間較長的車輛，要辦理停放登記手續(xù)，經(jīng)值班礦長同意后方可停放(停放地點：救護隊門前停車場)。

5.凡與礦發(fā)生業(yè)務(wù)來往的進礦裝載車輛，應(yīng)在裝卸物資地點停放和施工地點停放，一律按規(guī)定從北大門出入，嚴禁進入工業(yè)廠區(qū)。

6.所有進礦車輛在出礦時，保衛(wèi)科要嚴格執(zhí)行檢查制度(集團公司內(nèi)部車輛除外)。每天下午18：00后對礦內(nèi)停放車輛進行檢查，所有裝卸車輛嚴禁出入，特殊情況請示值班礦領(lǐng)導(dǎo)同意方可進入。

(二)入礦人員管理

1.礦所有員工必須按礦要求統(tǒng)一著裝，佩戴胸牌和領(lǐng)帶。

2.礦外人員因工作需要進礦，要建立登記手續(xù)，經(jīng)行政辦請示有關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)同意后方可進入，進礦的所有人員嚴格按照礦規(guī)定的指定路線行走。

(三)管理措施

礦值班保衛(wèi)人員要嚴格監(jiān)督檢查，按照管理規(guī)定執(zhí)行，增強責(zé)任心。對監(jiān)督不力，工作疏忽違反管理規(guī)定的給予罰款100元，對在工作中玩忽職守，給礦造成損失的要追究責(zé)任，給予除名。對進礦車輛、人員不服從管理的，要進行教育，對不聽從教育，態(tài)度惡劣的給予罰款200元(礦屬車輛、人員進行通報批評)。

三、信息傳遞

(一)本標準本標準輸入信息

外來車輛、人員出入礦區(qū)的登記、檢查、記錄。

(二) 本標準本標準輸出信息

車輛登記、檢查情況。

治安保衛(wèi)工作標準

QG/XQ0524-2009

一、制定依據(jù)

本標準依據(jù)以下規(guī)范的相關(guān)條款：《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》、《中華人民共和國治安處罰法》、保衛(wèi)處《治安保衛(wèi)工作條例》。

二、適用范圍

本標準規(guī)定了治安保衛(wèi)的管理工作，適用于XX煤礦所屬單位、員工治安管理。

三、標準內(nèi)容

(一)有下列情形之一的，依據(jù)情節(jié)處50—100元罰款，不服從管理的處100—500元罰款：

1.違反礦區(qū)出入管理辦法和門衛(wèi)管理規(guī)定，不自覺接受登記檢查，不服從管理或無理取鬧的，車輛違反規(guī)定進入礦區(qū)的;

2.在工業(yè)廣場及綠化區(qū)內(nèi)亂扔煙頭、紙片、塑料袋等雜物，隨地亂倒剩飯、剩菜及其他物品，在食堂、澡堂內(nèi)抽煙的，摩托車、自行車亂停亂放的;

3.從辦公樓、宿舍樓上向下潑水、扔雜物的(找不到當事人的，對相應(yīng)位置每層窗戶各罰30元);

4.在工業(yè)廣場內(nèi)只穿背心、短褲及拖鞋活動的，說臟話、粗話的，職工宿舍內(nèi)影響別人休息的;

5.過量飲酒、醉酒的不得進入礦區(qū)，工業(yè)廣場隨地大小便的，每次罰款100元;

6.礦外居住的職工將小孩帶入礦內(nèi)的，暫時居住在礦內(nèi)的職工家屬及小孩，有家長負責(zé)看管，必須嚴格遵守礦規(guī)礦紀，否則一切后果由家長承擔(dān);

7.不經(jīng)允許擅自進入主副井絞車房、壓風(fēng)房、扇風(fēng)機房等地面重點、要害部位的，每次罰款100元，如發(fā)生安全問題，一切后果自負;

8.更衣箱內(nèi)嚴禁存放現(xiàn)金等貴重物品和易燃物品的;

9.廢棄的火藥雷管不及時上交的。

(二)有下列情形之一的，視情節(jié)嚴重程度處于單位1000元以下罰款，處于單位主管領(lǐng)導(dǎo)或責(zé)任人100—500元罰款：

1.要害部門門窗無防盜設(shè)施，保衛(wèi)科通知后不加以整改的;

2.要害部位來訪人員登記不清的;

3.下班忘記鎖門的，門鎖損壞后不及時進行修理的;

4.應(yīng)配備值班人員的部位未配備的;

5.提交萬元以上現(xiàn)金無兩人以上護送、無車輛的，違反現(xiàn)金管理制度或超額超期存放現(xiàn)金的;

6.利用公物加工私人用品的;

7.各單位凡應(yīng)入庫存放的物資設(shè)備等不按時入庫的，各種礦用物資在地面亂堆亂放，影響礦井環(huán)境或造成丟失、被盜的;

8.值班人員脫崗，不負責(zé)任未造成嚴重后果的;

9.技術(shù)資料、印鑒等存放違反有關(guān)管理規(guī)定的;

10.車間、倉庫、工作房、住房或礦區(qū)圍墻等部位未經(jīng)有關(guān)單位批準打洞扒豁的，上、下班翻越圍墻的;

11.來客來訪人員違反規(guī)定后不聽勸阻的;

12.職工宿舍逗留異性客人的;

13.未經(jīng)批準使用電爐的(并沒收電爐);

14.出礦物資無出門手續(xù)的(情節(jié)嚴重的，以偷盜論處)。

(三)有下列擾亂礦區(qū)秩序行為之一，尚不能刑事處罰的, 視情節(jié)嚴重程度，給予100元以上，2000元以下罰款，可以并處行政處分，情節(jié)嚴重的交公安機關(guān)處理：

1.擾亂礦、廠、機關(guān)等單位秩序，致使工作、生產(chǎn)等不能正常進行，不聽勸阻的;

2.擾亂工業(yè)廣場、食堂、通勤車輛等公共場所秩序的;

3.尋釁滋事，侮辱婦女或進行其它流氓活動的;

4.造謠惑眾，煽動鬧事的;

5.酗酒鬧事的;

6.謊報險情、制造混亂的;

7.拒絕、阻礙保衛(wèi)、安檢、紀檢人員履行職責(zé)，未使用暴力威脅方法的;

8.擅自存放易燃易爆、劇毒、放射性危險物品以及擅自攜帶以上危險品乘坐通勤車輛的;

9.私自攜帶匕首、三棱刀、彈簧刀、電擊器等其他管制物品的;

10.明知是贓物而窩藏、銷贓、轉(zhuǎn)移或購買的;

11.縱容、包庇違法人員的;

12.吸食鴉片，注射嗎啡等毒品的;

13.參與邪教組織，宣傳封建迷信的;

14.非機動駕駛員開機動車輛的;

15.故意損壞草坪、花卉、樹木的;

16.故意毀壞、移動礦內(nèi)各種安全警示標志的;

17.使用音響器材音量過大，影響周圍職工的工作或休息，不聽制止的。

(四)礦區(qū)井上下嚴禁打架斗毆，否則視情節(jié)嚴重程度，對主要責(zé)任者給予500—2000元的經(jīng)濟處罰，勞務(wù)工一律開除，老合工一律開除留用，情節(jié)嚴重的移交公安機關(guān)處理。

(五)有下列侵犯他人人身權(quán)利行為之一，尚不構(gòu)成刑事處罰的，視情節(jié)嚴重程度給予行政處分，并處100元以上2000元以下罰款：

1.非法限制他人人身自由或非法侵入他人住宅的;

2.在井下、地面建筑物上亂寫亂畫或采取其他方法，侮辱他人或捏造事實，誹謗他人的;

3.在工作生活區(qū)不按指定位置書寫、張貼宣傳廣告的;

4.寫恐嚇信或利用其它方法威脅他人安全或干擾他人正常生活的;

5.以無理刁難、糾纏、威脅等方法影響領(lǐng)導(dǎo)正常工作生活的;

6.利用不正當手段將礦上物資據(jù)為己有，給予物資價值十倍以下罰款，并給予行政處分。

(六)有下列侵犯公、私財物行為之一，尚不夠刑事處罰的，視情節(jié)嚴重程度，給予100元以上3000元以下罰款，可以并處行政處分：

1.偷盜、騙取、搶奪少量公、私財物的，如撬門別鎖、撬盜職工更衣箱柜、吊籃等;

2.管理人員將公共財產(chǎn)送他人的;

3.欺騙領(lǐng)導(dǎo)，冒領(lǐng)礦區(qū)財物，假公濟私的;

4.故意損壞礦區(qū)公、私財物的;

5.敲詐勒索公、私財物的。

(七)違反消防管理，有下列情形之一，視情節(jié)嚴重程度，分別給予單位、責(zé)任人10000元以下，200元以上罰款：

1.在有易燃易爆物品周圍或禁止煙火的地方，違反禁令吸煙、使用明火的;

2.拒收隱患整改通知書或接受整改通知書后，一直拖延不整改的;

3.引起火災(zāi)尚未造成嚴重后果的;

4.消防設(shè)施丟失或因管理不善，造成毀壞的;

5.指使他人違反消防管理冒險作業(yè)，未造成嚴重后果的;

6.人為堵塞消防通道的;

7.埋壓、圈占或損壞消防栓、消防水泵、滅火器材或?qū)缁鹌鞑脑O(shè)備挪作他用的;

8.消防器材未設(shè)專人管理的，未建臺帳，未定期檢查維修的;

9.要害部位工作人員不懂消防知識，不會操作使用消防器材或不按規(guī)定擺放消防器材的;

10.非工作管理人員私自進入易燃易爆危險物品存放場所或要害部位。

(八)對下列情形之一的, 視情節(jié)嚴重程度，對單位或部門給予500—5000元的罰款，并取消單位年終評先資格，對有關(guān)責(zé)任人處以100 —1000元罰款，并視情節(jié)輕重給予行政處分：

1.由于管理不善，防范措施不力，造成本單位所管轄的機電設(shè)備、生產(chǎn)物資丟失、被盜或損壞的;

2.對查出的隱患不及時整改，致使發(fā)生事故或物資丟失、被盜的;

3.違反現(xiàn)金管理規(guī)定，超額或超期存放現(xiàn)金的，造成丟失被盜的;

4.發(fā)生案件或事故，隱瞞不報的。

(九)有下列情形之一的, 視情節(jié)嚴重程度處5000元以下罰款，正式工開除留用，勞務(wù)工開除，情節(jié)嚴重的移交司法機關(guān)處理，黨員干部報紀檢部門按規(guī)定處理：

1.升井人員私自從井下攜帶生產(chǎn)物資或機電設(shè)備，對安全生產(chǎn)造成影響的;

2.聚眾賭博或為賭博提供條件的;

3.盜剝電纜5米以下的;

4.因各種原因，對管理人員蓄意打擊報復(fù)的;

5.利用車輛向外夾帶礦內(nèi)物資的;

6.制作、復(fù)制、出售、出租或傳播淫書、淫畫、淫穢錄像及其其它淫穢物品的;

7.賣淫、嫖宿暗娼以及介紹或容留婦女賣淫的;

8.給盜竊人員提供情況、工具及幫助或教唆他人盜竊的。

9.對下列條件之一的單位或部門可以給予表揚，記功并獎勵：

(1)單位領(lǐng)導(dǎo)重視治安保衛(wèi)工作，堅持法制宣傳教育，使本單位無違法犯罪的;

(2)單位經(jīng)常開展防火、防盜等治安防范檢查，及時發(fā)現(xiàn)重大隱患，防止治安災(zāi)害事故發(fā)生的;

(3)落實安全防范措施，使所管轄區(qū)無治安刑事案件和其他問題的。

10.對下列情形之一的個人可以給予表揚、記功、并根據(jù)具體情況,給予獎勵現(xiàn)金100—3000元：

(1)見義勇為，抓獲扭送各種違法犯罪人員的;

(2)檢舉揭發(fā)，提供重要線索和證據(jù)查破重、特大案件的;

(3)發(fā)現(xiàn)火險、爆炸等事故隱患，積極排除，是國家財產(chǎn)免遭重大損失的;

(4)保衛(wèi)人員在查破重、特大案件中有突出貢獻的;

(5)其它對保衛(wèi)工作做出突出貢獻的。

11.本標準由保衛(wèi)科具體負責(zé)執(zhí)行。

12.獎罰由XX煤礦統(tǒng)一管理，凡需要獎勵或罰款的單位和個人，200元以上的由保衛(wèi)科上報有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后執(zhí)行，500元以上的由礦長審批后執(zhí)行。

13.需要進行礦規(guī)礦紀處理的，若本標準有明確規(guī)定，由保衛(wèi)科直接拿出處理意見報分管領(lǐng)導(dǎo)審批后保衛(wèi)科執(zhí)行，若本文沒有明確規(guī)定，由保衛(wèi)科拿出初步處理意見后，報礦平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

14.保衛(wèi)科應(yīng)嚴格認真的建立執(zhí)法檔案，做好各類臺帳。依照本規(guī)定所收交的罰沒款由礦統(tǒng)一管理，按上級規(guī)定提取作為保衛(wèi)經(jīng)費，獎勵治安保衛(wèi)有功單位、部門和個人。

15. 保衛(wèi)人員在辦理各類案件時，必須兩人以上進行，不得一人單獨辦案。

16. 保衛(wèi)人員在執(zhí)行本規(guī)定時，應(yīng)當嚴格遵守工作紀律，廉潔奉公，不得徇私舞弊，保衛(wèi)人員違反規(guī)定，從重從嚴處罰

四、信息傳遞

(一) 本標準本標準輸入信息

一般違反礦規(guī)礦紀的查處。

(二) 本標準本標準輸出信息

案件的上報、存檔記錄。