柴里煤礦運(yùn)轉(zhuǎn)工區(qū)“四個(gè)強(qiáng)化”

實(shí)現(xiàn)新常態(tài)下礦井大型機(jī)電設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)

·石磊

柴里煤礦運(yùn)轉(zhuǎn)工區(qū)干部職工認(rèn)真貫徹山東能源、棗礦集團(tuán)2015年工作會(huì)議精神，針對(duì)設(shè)備多、崗點(diǎn)分散、人員緊張的實(shí)際，緊緊圍繞做好礦井大型機(jī)電設(shè)備安全保運(yùn)工作中心任務(wù)，從強(qiáng)化安全教育力度、強(qiáng)化職工安全行為、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)隱患排查、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理四個(gè)方面入手，全力以赴保證上下井人員、原煤、物料安全提升運(yùn)輸，井下主排水和生產(chǎn)抽供風(fēng)，打好年初起好步、開好局攻堅(jiān)戰(zhàn)。

強(qiáng)化安全教育。充分利用三會(huì)一課、班前十分鐘、井下開工前等各種時(shí)間，學(xué)習(xí)山東能源、棗礦集團(tuán)2015年工作會(huì)議精神，教育全區(qū)干部職工進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，深化崗位操作規(guī)程、應(yīng)知應(yīng)會(huì)、事故教訓(xùn)等內(nèi)容的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)職工崗位安全責(zé)任意識(shí)，引導(dǎo)職工反麻痹、反松懈、反僥幸、反“三違”，細(xì)算安全“五筆賬”，努力在學(xué)習(xí)的過程中讓職工克服“盲目樂觀、松懈麻痹、管理滑坡”的思想，實(shí)現(xiàn)職工在思想上主動(dòng)要安全的理想狀態(tài)。

強(qiáng)化職工安全行為。加大對(duì)職工崗位操作標(biāo)準(zhǔn)操作描述的培訓(xùn)教育力度，引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)掌握做好本職工作、履行崗位職責(zé)必備的知識(shí)和技能。做到自我約束、教育、管理，牢固樹立自主保安安全理念。班前會(huì)認(rèn)真排查安全不放心人，做好安全不放心人員思想教育和幫教，動(dòng)態(tài)了解和掌握職工思想狀況，及時(shí)消除安全思想隱患，積極營(yíng)造人人講安全、人人抓安全、人人保安全、自?；ケＢ?lián)保的安全生產(chǎn)氛圍。

強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)隱患排查。充分發(fā)揮安監(jiān)員、群監(jiān)員、青安崗員安全監(jiān)查作用，加大現(xiàn)場(chǎng)查隱患、堵漏洞的力度，嚴(yán)查機(jī)房硐室機(jī)電設(shè)備，小到一個(gè)螺絲帽有沒有緊實(shí)，大到給電動(dòng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)、減速機(jī)是否運(yùn)行正常，細(xì)致入微，重在落實(shí)。尤其井下工作現(xiàn)場(chǎng)要堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度，超前預(yù)控，杜絕違章和低標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)現(xiàn)象。

強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全管理。強(qiáng)化班組“三位一體”和崗位“手指口述”安全確認(rèn)工作的開展。要求副區(qū)長(zhǎng)以上管理人員必須跟日檢班，深入現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)工作，抓好機(jī)電設(shè)備的日檢、巡檢、點(diǎn)檢制的落實(shí)，從班前隱患評(píng)估、班中工作指導(dǎo)、安全監(jiān)督，做到事事有人問，人人肩上有擔(dān)子，充分發(fā)揮跟班領(lǐng)導(dǎo)的安全管理職能，確保機(jī)電設(shè)備的正常運(yùn)行。