川煤達(dá)竹石板廠 三十條款嚴(yán)抓現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化

達(dá)竹公司石板選煤發(fā)電廠 何建民

現(xiàn)場(chǎng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，是促進(jìn)安全工作持續(xù)、健康發(fā)展的基石。川煤達(dá)竹公司石板選煤發(fā)電廠，堅(jiān)持以現(xiàn)場(chǎng)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為抓手，通過定目標(biāo)、立規(guī)矩，三十細(xì)則推動(dòng)工廠安全工作上臺(tái)階。

在訂立的三十條新規(guī)矩中，包括安全目標(biāo)管理五項(xiàng)，現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)八項(xiàng)，定置管理四項(xiàng)，設(shè)備維護(hù)和保養(yǎng)十三項(xiàng)。對(duì)照條款采取季度動(dòng)態(tài)檢查和半年專項(xiàng)檢查。季度動(dòng)態(tài)檢查包括系統(tǒng)安全生產(chǎn)值班檢查，職能部門日常檢查，月度安全大檢查。半年專項(xiàng)檢查由生產(chǎn)副廠長、總工程師，副總師，技術(shù)科、發(fā)電科、值長室、調(diào)度室、選煤科部門負(fù)責(zé)人及安監(jiān)科全體人員組成，隨機(jī)進(jìn)行專項(xiàng)檢查。

為確保活動(dòng)效果，建立了考評(píng)獎(jiǎng)懲機(jī)制。將主要生產(chǎn)車間分兩個(gè)序列進(jìn)行考評(píng)獎(jiǎng)懲，每半年進(jìn)行一次。半年考評(píng)總分在90分及以上且在序列第一名的車間，將給予管理層3000元獎(jiǎng)勵(lì);考評(píng)總分在80分以下的車間，給予管理層2000元處罰;連續(xù)兩個(gè)半年考評(píng)總分低于80分的車間，另再處黨政負(fù)責(zé)人各1000元。