沐浴著改革開放的春風，白莊煤礦走過了30余個春秋，從一個莫名的小礦發(fā)展到全省知名煤礦，從年產不到30萬噸到年產銷量140萬噸，從單一的煤炭產業(yè)到多業(yè)并舉的發(fā)展新格局，白莊煤礦發(fā)生了翻天覆地的歷史巨變，企業(yè)實力突飛猛進，礦區(qū)面貌日新月異，員工生活節(jié)節(jié)攀高，這一切都在印證著一句話“黨的政策好，改革開放好”。在這里，就帶著大家到白莊煤礦走走、看看、聽聽……

企業(yè)發(fā)展壯大了

“現在的白莊礦變得這么好，和過去可真是沒法比了!”如今，凡來白莊礦走親訪友的人都會情不自禁地贊嘆!1979年，白莊煤礦建成投產，年設計生產能力30萬噸，可說是名副其實的“小字輩”。當時的礦區(qū)只有灰色的辦公樓、簡陋的廠房、光禿禿的井架和狹窄的井下巷道，宿舍區(qū)也只有幾排單調的平房，一切的記憶都是灰蒙蒙的。1991年，白莊煤礦進行了礦井改擴建，之后企業(yè)不斷加強技術革新，實現了跨越式發(fā)展。如今年產原煤已達140萬噸，精煤洗選能力100余萬噸，擁有職工4600余人，成為集團公司骨干礦井之一。積極探索增上新裝備、新設備，成功試驗了綜采綜掘在薄煤層的使用，率先打破了肥城老區(qū)無綜采的歷史，目前已形成兩綜采三綜掘的生產格局。積極實施外部擴能戰(zhàn)略，積極組織精干力量外出尋找新資源，在河北蔚縣、陽原兩地成功收購了兩縣的12個煤礦，占有煤炭資源達4600萬噸，奠定了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的堅強基礎。不斷加強企業(yè)文化建設，敢于創(chuàng)新、大膽實踐，高境界、高起點，創(chuàng)建了具有本礦特色的“百安文化”，為白莊煤礦的發(fā)展注入了新的強大活力。30年艱苦創(chuàng)業(yè)，30年成就輝煌，建礦30年來，白莊煤礦不斷發(fā)展壯大，企業(yè)實力不斷攀升，企業(yè)形象大幅提升，全省一通三防工作現場會、魯中轄區(qū)煤礦安全科技周活動現場會、集團公司掘進高效現場會、先后在白莊煤礦召開，企業(yè)先后榮獲“全國文明煤礦”，“全國煤炭工業(yè)企業(yè)文化示范礦”，“全國安全宣傳教育先進單位”，“全國煤炭工業(yè)科技創(chuàng)新示范礦”，“全國安全高效礦井”，“山東省先進基層黨組織”等多項榮譽稱號。

產業(yè)格局優(yōu)化了

在經濟全球化、競爭國際化的今天，沒有什么比市場風險更可怕。1997年到2000年上半年，一場突如其來的沖擊讓白莊礦經歷了前所未有的考驗。煤炭市場嚴重供大于求，生產經營難以維系，職工生活非常困難，企業(yè)生存發(fā)展舉步維艱，單一的煤炭產業(yè)使白莊煤礦的干部員工只能拿到70%的工資。痛定思痛，白礦人深刻認識到，只有大力實施“以煤為主，多業(yè)并舉”這一舉措，加快重建擴源步伐，大力推進產業(yè)優(yōu)化升級，由單一煤炭企業(yè)逐步向綜合能源發(fā)展跨越，才能不斷提升企業(yè)的經濟實力和抗風險能力。他們果斷實施改革，將原多種經營公司進行改制，新成立的騰達公司現擁有焊條廠、被服廠、建安公司等10余家下屬企業(yè)，固定資產1000萬元。騰達公司敢做市場弄潮兒，內強管理，外樹形象，曾獲得山東省“守合同、重信用”單位榮譽稱號，“銀龍”牌焊條榮獲山東省名牌產品、著名商標等榮譽稱號，有力促進了白莊煤礦的發(fā)展壯大。

科技水平提高了

多年來，白礦人高度重視科技在煤炭安全生產的作用，大力實施“科技興企，人才強企”戰(zhàn)略，通過重大技術與裝備的開發(fā)和應用，礦井生產技術、裝備的科技含量得到全面提升，已基本實現綜合機械化采煤。建成了“以千兆單環(huán)工業(yè)以太環(huán)網為平臺，以無線通訊、人員定位、語音廣播、監(jiān)測監(jiān)控、遠程控制、自動化辦公六大模塊為主體，數字、視頻、語音三網合一、無縫對接”的“煤礦綜合智能自動化系統(tǒng)”，引進了綜采綜掘機組、水倉清挖機、單軌吊車空中運輸系統(tǒng)等新型機電裝備，建立了區(qū)隊班前會電子監(jiān)控系統(tǒng)、治安監(jiān)控系統(tǒng)、語音廣播系統(tǒng)，打造了數字化、信息化、智能化礦井。加強科技創(chuàng)新力度，研究的“高位承壓動水帷幕截流技術”填補國內空白、達到國際先進水平，解放受水威脅煤炭儲量400多萬噸。近幾年先后有21項科研成果獲得省部級科技獎勵，9項科研成果達到國際先進水平，產生直接經濟效益4億多元，礦井先后榮獲“全國煤炭工業(yè)科技創(chuàng)新示范礦”、“山東省煤炭工業(yè)優(yōu)秀科技礦井”等榮譽稱號。

礦區(qū)環(huán)境更美了

藍天白云，綠樹成蔭，鮮花盛開，寬廣干凈的白莊煤礦，被前來參觀的人們稱為“花園式單位”，這里不像一個企業(yè)，更不像一個年產煤炭上百萬噸的煤礦，而是一片綠洲，一個完完全全的現代化煤都。走在這里，看不到一點煤灰、煤渣，員工身著統(tǒng)一的礦服上下班，你難以想象這里是遠離市區(qū)之地、煤炭生產之地。過去，礦上天天煤灰飛揚，家家戶戶的窗戶常年都關著，很少有人穿淺色衣服。“天晴一身灰，下雨兩腿泥，天天刮大風，到處塵土揚，”就是當時礦區(qū)的真實寫照。為了徹底改變礦區(qū)環(huán)境面貌，改善員工生活條件，白莊煤礦不斷加強環(huán)境治理和保護，加大環(huán)境治理資金投入，下大力氣改變礦區(qū)臟、亂、差的局面，致力于為員工群眾營造一個藍天碧水的生活環(huán)境，努力建設環(huán)境友好型企業(yè)。按照“礦在園中、路在林中、人在綠中”的總體構想，通過“拆墻透綠、拆違建綠、破硬還綠、壘池補綠、見縫插綠、立體掛綠”等有效手段，構建以道路綠化為網絡，庭院和住宅區(qū)綠化為依托，工業(yè)廣場、園林景區(qū)、公共綠地建設為亮點的綠化格局，在礦職工宿舍區(qū)投資興建了休閑廣場，假山瀑布、亭臺樓閣、300英寸的數字電視等應有盡有，更可喜的是為員工家屬建造了健身娛樂的好去處：塑膠籃球場、羽毛球場、乒乓球場、老年門球場等等。在這里，常年舉辦員工廣場文化活動，拔河比賽、象棋比賽、員工籃球賽、女工健身操大賽……吸引了員工群眾駐足觀看，豐富了員工群眾的文化生活。

員工生活富裕了

剛建礦時，員工家屬沒工作，孩子多，全家老小就指望下井的那點微薄工資糊口度日，能填飽肚子就是好光景了。如今，這一切早已成為歷史，白莊礦的員工們過上了幸福的新生活，員工家屬徹底告別低矮、簡陋的平房區(qū)，住進寬敞明亮的新樓房。2009年，宿舍區(qū)9排住宅樓竣工，一百余戶員工家屬喜遷新居，走進告別平房的李大爺家，款式新潮的家具高檔氣派，電視機、電冰箱、洗衣機、微波爐……現代化的家電一應俱全。李大爺高興地說：“30年前是有啥吃啥，現在是吃啥有啥，以前我們三代人擠在一間不夠10平米的小房子里，下雨天屋外下大雨，屋里下小雨，沒想到現在能住上100多平米新樓房。”特別是近幾年來，隨著企業(yè)的創(chuàng)收能力和盈利水平不斷提升，廣大職工人均年收入也大幅提高。手里有錢了，也敢消費了，以前每天騎自行車上下班的職工，現在很多都換成了汽車，這在以前連做夢都不敢想!“以前業(yè)余時間也就是坐在樓下聊聊天，打打牌，現在不一樣了，咱也敢去做做美容了，也照顧照顧咱這張老臉!”王大姐爽朗的笑聲在回蕩，幸福之情溢于言表。

長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海?；厥走^去，白莊煤礦這座和改革開放同齡的現代化礦井，在改革春風沐浴下一步一步走向輝煌。展望未來，國家“十二五”規(guī)劃的號角已經吹響，山東能源集團的大幕徐徐拉開，勤勞智慧、開拓奮進的白礦人必將在黨的領導下，按照“外部擴能、內涵挖潛、做強做優(yōu)、科學發(fā)展”的戰(zhàn)略方針奮勇前進，創(chuàng)造出更加絢麗多彩的明天!