山東能源新礦集團(tuán)華豐煤礦工會(huì)女職工委員會(huì)以提高女職工素質(zhì)、發(fā)揮女職工作用為主線，創(chuàng)新工作載體，加大工作力度，充分調(diào)動(dòng)廣大女職工的工作積極性和創(chuàng)造性，凝聚起了“半邊天”治虧創(chuàng)效的力量，在開展女職工工作的道路上亮點(diǎn)頻閃。

一是注重典型選樹。對(duì)該礦2014年度涌現(xiàn)出的6個(gè)先進(jìn)女職工集體、60名女職工建功立業(yè)標(biāo)兵進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。在集團(tuán)公司慶三八評(píng)比表彰中，華豐煤礦工會(huì)女職委榮獲集團(tuán)公司2014年度“女職工工作先進(jìn)集體”；長城物業(yè)公司單身公寓、頂峰熱電公司化水站獲評(píng)女職工建功立業(yè)示范崗；12名同志分別獲得“巾幗十佳技術(shù)能手”、“女職工建功立業(yè)標(biāo)兵”、“文明和諧職工家庭”、“省外創(chuàng)業(yè)者賢內(nèi)助”等榮譽(yù)稱號(hào)。礦工會(huì)女工部長龍淑冬同志不僅被泰安市總工會(huì)評(píng)為“泰安市女職工建功立業(yè)標(biāo)兵”榮譽(yù)稱號(hào)，同時(shí)被授予“振興泰安勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?rdquo;。全礦呈現(xiàn)出了女職工政治上要求進(jìn)步，業(yè)務(wù)上刻苦鉆研，思想上爭先創(chuàng)優(yōu)的可喜局面。

二是豐富活動(dòng)載體。該礦工會(huì)為豐富礦區(qū)女工家屬的精神文化生活,活躍節(jié)日氣氛，在和諧廣場組織舉辦了“賀新春”女職工健身趣味活動(dòng)，包括跳繩、呼啦圈等喜聞樂見的健身項(xiàng)目，展現(xiàn)了新常態(tài)下女職工積極向上，熱愛生活，崇尚健康的良好精神風(fēng)貌。舉辦了“迎三八、展風(fēng)采、促和諧”踢毽子比賽，全礦各單位女工參加了活動(dòng)，活躍了氣氛，鍛煉了身體，促進(jìn)了工作。按照上級(jí)部署要求，積極組織職工家庭參加泰安市尋找“最美家庭”活動(dòng)，開展女職工全省“書香四季、智慧女性”閱讀活動(dòng)，在廣大女工中傳播先進(jìn)文化，普及科技知識(shí)，引導(dǎo)職工群眾“愛讀書、讀好書”的良好風(fēng)尚，不斷提升女工的文化素養(yǎng)。

三是強(qiáng)化導(dǎo)向引領(lǐng)。近日，該礦女職工培訓(xùn)學(xué)校被命名為“山東省煤礦工會(huì)首批女職工培訓(xùn)示范學(xué)校”，獲此殊榮的單位全省共11家，華豐煤礦是集團(tuán)公司首批命名的單位。該礦工會(huì)注重女職工教育培訓(xùn)，大力實(shí)施的“女職工建功立業(yè)工程”、“女職工素質(zhì)提升工程”、“女職工困難幫扶工程”等工作，不斷提高女職工隊(duì)伍職業(yè)技能和整體素質(zhì)，使廣大礦區(qū)女職工教育培訓(xùn)工作更加規(guī)范、更富有實(shí)效，充分發(fā)揮女職工“半邊天”作用，推動(dòng)工會(huì)工作再上新臺(tái)階，促進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展、和諧穩(wěn)定。