30多年前，我們的前輩們以自己特有的胸襟情懷，發(fā)揚“有條件上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上”的“鐵人”精神，逢山開路，遇水搭橋，餐風露宿，白手起家，硬是在龍巖這塊紅土地上建起一對對礦井，排排樓宇?；仨^去的30年，礦山職工的生活發(fā)生了翻天覆地的變化，井下的生產(chǎn)工藝、技術水平、管理水平有什么樣的變化呢?本文選取瓦窯坪煤礦、富嶺煤礦日常生產(chǎn)管理方面的幾個鏡頭，由點及面同大家一起來感受30年來發(fā)生在我們身邊的變化。

管理“數(shù)字化”

10月3日上午，富嶺煤礦井口來了幾位特殊的“客人”，他們是當年參加富嶺礦建設的退休老同志，特地到井口看一看的。在井口調(diào)度室里，該礦工作人員給他們一一介紹：這是電子考勤系統(tǒng)，每位下井工人的礦帽上有一個磁卡，職工上下時間、井下人數(shù)自動存儲在電腦里，一目了然。這是安全監(jiān)控系統(tǒng)，它通過傳感器對井下瓦斯、一氧化碳、中央水泵房水倉水位進行實時監(jiān)測，直接反映到電腦顯示屏上，超限時能自動報警。緊接著，調(diào)度室主任蘇騰基打開電腦，向他們介紹井下地面可視安全監(jiān)控系統(tǒng)、煤炭銷售查詢分析系統(tǒng)、安全風險評估系統(tǒng)、安全現(xiàn)場管理系統(tǒng)的運行、管理與使用情況。當他們聽說這些所有數(shù)據(jù)可通過內(nèi)部網(wǎng)絡可以直接傳送到福建煤電股份公司時，連聲說道：太好了、太好了，當年我們想都不敢想象……。

質(zhì)量標準化

“現(xiàn)在宣布上旬安全質(zhì)量標準化驗收評分情況：掘進第一名的是綜八隊，采煤第一名的是采一隊……”。10月10日下午，瓦窯坪煤礦副礦長羅紅星在安全生產(chǎn)例會上宣布當天上午檢查結果。一直以來，該礦積極依靠科技進步，加強管理，改善煤礦安全生產(chǎn)基礎條件，不斷推動著礦井安全質(zhì)量標準化水平的提高。該礦 “花園式”工業(yè)廣場上花草常綠，厚厚的草皮、干凈的水泥地板蓋住了昔日的“黑土地”;井下采煤工作面單體液壓支柱成排成行，掘進工作面“工”字鋼支護整齊牢固，“以鋼代木” 支護改革提高了頂板管理水平;井下電話線路、壓風管路和防塵灑水管線三條“生命線”延伸到井下每一個生產(chǎn)作業(yè)點;煤車在機車牽引下歡快地行駛在燈火通明的運輸巷道中。如今，該礦井下職工的作業(yè)環(huán)境不斷得到改善,職工快樂地工作。

辦公自動化

10月13日上午,筆者來到瓦窯坪礦黨政辦，辦公室里整齊地擺放著3臺電腦、一臺復印機，辦公室的小吳正在準備給公司黨工部發(fā)送電子郵件。近年來，礦里接通了公司寬帶網(wǎng)，機關實現(xiàn)辦公自動化，大大提高了工作效率。機關每個部門配備了至少一臺電腦，公司專門舉辦了電腦培訓班，要求人人會電腦，工作人員每天上班必先打開郵箱，看有何通知、工作安排，然后各人完成自己的工作業(yè)務。當年用手寫蠟紙刻印文件早已被電腦打印取代，30份文件幾分鐘就完成，方便快捷又美感觀。實現(xiàn)辦公自動化，通過內(nèi)部網(wǎng)絡系統(tǒng)傳輸，分布永定、龍巖、蘇邦三個片區(qū)方圓一百多公里、20多個單位的電子郵件、信息查詢、日常辦公、決策支持融為一體、互動，只要打開電腦鼠標一點整個公司生產(chǎn)經(jīng)營情況盡收眼底，溝通加強，聯(lián)系多了，辦事效率顯著提高。(家有)