9月11日，筆者從五鳳煤業(yè)了解到，該礦以夯實安全根基、細化成本管控、動態(tài)治理隱患、提升隊伍素質(zhì)四項重點工作為抓手，細處下足力氣，深處挖掘潛力，促進了礦井安全穩(wěn)健發(fā)展。

安全管理“精”。該礦突出人員和現(xiàn)場的全覆蓋監(jiān)管，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部跟班、值班制度，逐級量化分解安全責(zé)任目標(biāo)，細化考核細則，持之以恒推進礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，做到“標(biāo)準(zhǔn)化準(zhǔn)備、標(biāo)準(zhǔn)化施工、標(biāo)準(zhǔn)化收尾”，實現(xiàn)安全管理動態(tài)達標(biāo)。

材料管控“細”。該礦牢固樹立“過緊日子”的理念，強化材料管理“事前、事中、事后”管控力度，制定《材料管理考核辦法》，優(yōu)化管控，合理控制材料消耗，加強材料監(jiān)管，形成舊料修復(fù)質(zhì)量好、回收復(fù)用率高的良好機制，對舊物料實行“零廢品、零廢棄、零浪費”管理，做到“物盡其用”。

隱患排查“嚴(yán)”。該礦建立完善的隱患排查治理體系，實行礦井月排查、專業(yè)旬排查、區(qū)隊日排查、班組班排查、崗位動態(tài)排查的排查體系，對排查出的安全隱患和事故隱患嚴(yán)格執(zhí)行“五定原則”進行落實，確保安全隱患整改率達到100%。

教育培訓(xùn)“實”。該礦積極開展形勢任務(wù)教育、安全警示教育等活動，提高職工安全意識，利用“技術(shù)比武”活動全面開展崗位大練兵，強化職工專業(yè)知識理論和現(xiàn)場實踐操作，促進職工綜合素質(zhì)全面提升。