進入11月份，柴里煤礦榮達公司加強從嚴管理，狠反三違，強化干群履職意識教育，狠抓薄弱環(huán)節(jié)整治，以確保實現(xiàn)到年底的安全生產(chǎn)。

一是加大安全教育力度，增強職工安全意識。充分利用班前會、班后會、周一安全學(xué)習時間，組織干部職工學(xué)習安全技術(shù)操作規(guī)程、法律法規(guī)、危險源辨識等方面的知識，切實增強干部職工的責任心和使命感。

二是抓好安全履職意識教育，強化安全履職考核，認真抓好安全履職的過程督促，月度考核，嚴格執(zhí)行干部崗位責任制，重點加大干部24小時值班制的管理，深嚴細實的抓好各項工作的落實。

三是搞好薄弱人物的排查，提升職工素質(zhì)，一方面加大狠反“三違”力度，升級處罰“三違”人員，進一步規(guī)范員工的不安全行為，另一方面加大薄弱人物的排查，幫扶教育，提高職工安全生產(chǎn)意識