安全“三步走”，實(shí)現(xiàn)人員本質(zhì)安全

安全靠人，人必須有一定的安全素質(zhì)，即道德修養(yǎng)、責(zé)任心、業(yè)務(wù)技能、健康的身體等。因此，王樓煤礦以人的本質(zhì)安全為根本出發(fā)點(diǎn)，每年組織一次全員輪訓(xùn)工作，期間對(duì)各特殊工種進(jìn)行專門的組織培訓(xùn)，并不定期對(duì)各崗位工種進(jìn)行安全知識(shí)抽查，對(duì)抽查不合格的職工進(jìn)行一定的處罰，督促其盡快掌握，進(jìn)一步提高職工的安全素質(zhì)。

1、“我要安全”

意識(shí)決定理念，安全的理念是安全生產(chǎn)的先導(dǎo)，是保證礦井長治久安的最持久因素。沒有切合實(shí)際的安全理念，沒有對(duì)安全理念的深層次認(rèn)識(shí)，安全工作就會(huì)經(jīng)常處于盲目被動(dòng)之中，安全生產(chǎn)也就成了一句空話。為使職工從思想上重視安全，我礦從安全意識(shí)教育著手，通過外聘專家講座和內(nèi)部培訓(xùn)，加強(qiáng)對(duì)全礦職工的安全思想教育，使廣大職工意識(shí)到“安全誠信于自己”、“自己的安全自己管，指望他人不保險(xiǎn)”，促使職工真正做到“我要安全”。

2、“我會(huì)安全”

安全意識(shí)的引導(dǎo)提高了職工的安全素質(zhì)，使其從意識(shí)上想要安全，然而如何才能安全則成為了困擾大部分職工的又一大問題。為使職工從根本上學(xué)會(huì)安全，我礦在試題庫學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，把各崗位常見“三違”整理下發(fā)到每名職工進(jìn)行學(xué)習(xí)，讓職工掌握必備的安全知識(shí)。并且以史為鑒，問事故拿經(jīng)驗(yàn)，本著“深挖細(xì)掘、分析透徹、總結(jié)教訓(xùn)、積累經(jīng)驗(yàn)”的原則，對(duì)各類事故進(jìn)行通報(bào)、以最快的速度把事故案例分析傳達(dá)到每位員工，以活生生的案例啟迪大家。特別要求從思想上找原因，從責(zé)任上找差距，從現(xiàn)場上找問題，決不讓別人的悲劇在自己身上重演，做一個(gè)接受事故教訓(xùn)的聰明人，知道該怎么干，培養(yǎng)職工“我會(huì)安全”。

3、“我能安全”

經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的吸取教會(huì)了員工如何安全，職工知道了該怎么干，認(rèn)為自己能夠安全，然而事實(shí)則并非如此。為使職工從根本上做到安全，杜絕眼高手低，達(dá)到預(yù)期成效，我礦加強(qiáng)了崗位操作技能培訓(xùn)。在掌握基本知識(shí)的基礎(chǔ)上，注重實(shí)際操作培訓(xùn)，通過有獎(jiǎng)知識(shí)競賽、崗位練兵、技術(shù)比武等多種形式，激發(fā)了全員在練習(xí)中學(xué)習(xí)的熱情，使職工會(huì)操作、能操作，達(dá)到“我能安全”。

王樓煤礦通過“我要安全”到“我會(huì)安全”再到“我能安全”的安全“三步走”，全面提高職工安全素質(zhì)，真正實(shí)現(xiàn)人員本質(zhì)安全。