凝聚攻堅克難最大合力

西露天礦、東露天礦、供電部、林業(yè)處、機械制造廠、檢修中心大力開展“知企情、明己責、同呼吸、共命運、勇?lián)?、渡難關、做貢獻”形勢任務宣傳教育活動

本報訊　集團公司黨委關于組織開展形勢任務宣傳教育的通知下發(fā)后，各單位按照黨委工作部署，堅持從實際出發(fā)，紛紛組織開展了以“知企情、明己責、同呼吸、共命運、勇?lián)?、渡難關、做貢獻”為主題的形勢任務教育活動，并通過采取多種形式，教育引導廣大干部員工正確認識當前國內外經(jīng)濟形勢，沉著應對煤、油市場持續(xù)低迷帶來的影響和沖擊，進一步增強戰(zhàn)勝各種困難和挑戰(zhàn)的必勝信心，凝聚攻堅克難最大合力，確保企業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展。

西露天礦在開展形勢任務教育活動中，以集團公司下發(fā)的形勢任務教育宣講材料為藍本，結合礦工作實際，撰寫了《協(xié)力同渡難關，共建幸福露天》形勢任務教育宣講提綱，強調全礦上下要統(tǒng)一思想，步調一致，共同抵御經(jīng)濟寒冬。礦班子成員則深入到包保單位進行教育宣講，深入淺出地分析當前形勢，并針對包保單位的工作實際，提出了具體的工作要求。西露天礦各車間也迅速利用員工大會、班前會等形式對廣大員工進行宣傳教育，逐步引導全礦干部員工牢固樹立 “要過緊日子，不過苦日子”、“礦山興則小家興，礦山衰則員工貧”的理念。

東露天礦在對集團公司下發(fā)的形勢任務教育宣講材料進行傳達的同時，組織礦領導班子成員按照各自的聯(lián)系點對員工進行面對面地宣講。與此同時，他們成立的“明責任、守規(guī)矩、嚴標準、提效率”專題活動6個宣講組也根據(jù)各自所負責的范圍深入到段隊、班組進行宣講，保證了教育活動的全覆蓋、無盲區(qū)。

供電部和林業(yè)處的形勢任務教育活動也開展得如火如荼。供電部對企業(yè)當前的經(jīng)濟形勢進行了深入的解析，并制定了形勢任務宣講活動實施方案，明確了部兩級領導班子宣講包保分工。兩級班子成員深入到包保班所，利用班前會、科務會、安全囑托和節(jié)前教育等形式，向廣大員工講清當前的經(jīng)濟形勢和面臨的工作任務，使全體員工增強了直面挑戰(zhàn)、勇于擔當?shù)男判?。林業(yè)處則針對基層單位分散的實際，制定了分層次與分區(qū)域相結合的活動方案。他們相繼召開了全處科級干部和機關全員參加的形勢任務宣講會，并把處領導班子分成清原、新賓、撫順縣三個宣講小分隊，以“與省內煤炭企業(yè)對比、與地方林業(yè)企業(yè)對比”為內容，向廣大黨員干部員工開展了宣講活動，做到了整個宣教活動無死角、全覆蓋。

“講清困難與優(yōu)勢，引導廣大干部員工樹信心、勇?lián)?、做表?rdquo;是機械制造廠和檢修中心在開展形勢任務教育活動中遵循的原則。機械制造廠在活動中下發(fā)了《機械制造廠黨委關于組織開展形勢任務宣傳教育的通知》，并在副科級以上干部中進行了教育宣講。除此之外，各分廠還將文件內容分層次地對員工進行了系統(tǒng)宣講，教育引導員工樹立信心，同集團公司和工廠保持一致，為實現(xiàn)工廠全年各項目標而努力奮斗。檢修中心在組織科級以上干部對文件進行原汁原味學習的基礎上，結合中心面臨的形勢，提出了領導干部要加強作風建設、履職盡責應對時艱的要求。同時，利用板報、標語、編發(fā)宣講材料等形式，營造了活動氛圍。中心黨委還把集團公司宣講材料下發(fā)到班組，組織員工利用班前會等時機進行學習，增強了廣大干部員工戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣。

首席記者　黃蕾