3月15日早班，掘進一隊上夜班新招聘的員工方彥普、唐化金圍在隊務公開欄看自己的公分，對區(qū)隊能夠?qū)⒐こ塘?、出勤、公分及材料領用情況能第一時間公開贊不絕口。

據(jù)了解，該礦為打造公平、公正、透明的隊務知情權，各區(qū)隊都設立了隊伍公開欄，區(qū)隊生產(chǎn)經(jīng)營管理、涉及職工切身利益的工資、工資分配方案、獎金、二次分配、罰款、勞保用品發(fā)放臺賬、材料領用情況、班組長選拔任用標準、公司各項管理制度、隊干下井跟班情況等及時張貼公布，確保本隊職工及時知道礦情，隨時隨地參與民主管理。公開內(nèi)容堅持全面真實，不搞半公開、假公開。通過隊務公開工作的不斷深化完善，消除了職工疑慮，理順了職工情緒，搭建了干群連心橋。

該礦建立了礦務公開領導小組、監(jiān)督小組，設立了礦務公開辦公室。每周由工會、人力資源部、企管部組織人員采取不定期抽查，對做得好的單位進行表揚，做得差的單位監(jiān)督完成公開，確保員工的知情權。