義煤集團(tuán)“礦井無(wú)事故、區(qū)隊(duì)無(wú)輕傷、班組無(wú)三違、員工無(wú)違章”群眾安全競(jìng)賽活動(dòng)為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護(hù)航
進(jìn)入二季度,公司工會(huì)在生產(chǎn)礦井、一線區(qū)隊(duì)(班組)和員工中開展了以“井工礦實(shí)現(xiàn)零重傷,消滅二級(jí)非傷亡事故;公司整體實(shí)現(xiàn)零死亡,區(qū)隊(duì)無(wú)輕傷,班組實(shí)現(xiàn)無(wú)“三違”;員工遵章守紀(jì)、按章操作,實(shí)現(xiàn)全員無(wú)違章”為目標(biāo)的“礦井無(wú)事故、區(qū)隊(duì)無(wú)輕傷、班組無(wú)‘三違’、員工無(wú)違章”群眾安全競(jìng)賽活動(dòng)。
安全競(jìng)賽活動(dòng)以普惠制進(jìn)行,所有生產(chǎn)礦井、一線區(qū)隊(duì)、班組和員工均可以參加。其中,“無(wú)事故礦井”和“無(wú)輕傷區(qū)隊(duì)”以每季度為時(shí)間單位進(jìn)行評(píng)選,“無(wú)三違班組”和“無(wú)違章員工”以每半年為時(shí)間單位進(jìn)行評(píng)選。按照獲得要求,只有獲得無(wú)事故礦井、無(wú)輕傷區(qū)隊(duì)、無(wú)三違班組和無(wú)違章員工榮譽(yù)稱號(hào)的集體和個(gè)人,才有資格參加年終的各類先進(jìn)評(píng)選。
上半年(二季度),各基層單位共申報(bào)無(wú)事故礦井(單位)10個(gè),無(wú)違章員工5554人,經(jīng)安監(jiān)局等專業(yè)審核,常村煤礦等5個(gè)單位被評(píng)為“無(wú)事故礦井”,張少文等4818名職工被評(píng)為“無(wú)違章員工”。
群眾安全競(jìng)賽活動(dòng)的開展,有效地強(qiáng)化和持續(xù)提升企業(yè)安全管理水平,規(guī)范員工安全行為,激勵(lì)員工按章操作、安全操作,區(qū)隊(duì)、班組安全自主管理,為企業(yè)安全健康平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
二季度,公司工會(huì)圍繞“安全生產(chǎn)月”重點(diǎn)開展了以安全管理“紅線”及“重點(diǎn)”宣貫工作為主要內(nèi)容的群眾安全系列活動(dòng),活動(dòng)中,各基層工會(huì)結(jié)合單位實(shí)際,相繼開展了安全管理“紅線”及“重點(diǎn)”知識(shí)競(jìng)賽和以勞模先進(jìn)人物持續(xù)發(fā)揮安全生產(chǎn)先進(jìn)作用為主題的勞模宣講活動(dòng)。其中,常村煤礦開展自主保安宣講活動(dòng)。各生產(chǎn)區(qū)隊(duì)職工結(jié)合實(shí)際談安全、班組長(zhǎng)結(jié)合工作談經(jīng)驗(yàn)、系統(tǒng)科室領(lǐng)導(dǎo)下基層做服務(wù)指導(dǎo)。舉辦了舉辦演講比賽,并利用進(jìn)班會(huì)、安全會(huì)時(shí)間下基層巡回宣講,為安全生產(chǎn)營(yíng)造了濃厚的宣傳氛圍。耿村煤礦積極開展群監(jiān)紅旗競(jìng)賽活動(dòng),楊村煤礦、石壕煤礦等單位深入“爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀群監(jiān)員”、“今天我當(dāng)值”和群監(jiān)身邊無(wú)事故活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化強(qiáng)化群眾安全監(jiān)督工作,為企業(yè)安全生產(chǎn)做出積極貢獻(xiàn)。
7月份,依據(jù)單位申報(bào)并結(jié)合群眾安全考核結(jié)果,公司工會(huì)命名表彰了8個(gè)“先進(jìn)群監(jiān)會(huì)”、 5個(gè)“先進(jìn)協(xié)管會(huì)”,28名“優(yōu)秀群監(jiān)員”, 5名“優(yōu)秀協(xié)管員”;3個(gè)“班組建設(shè)先進(jìn)單位”, 20個(gè)“優(yōu)秀班組”、 20名“優(yōu)秀班組長(zhǎng)”。(黃小兵)