晉煤集團(tuán)成莊礦黨委：練好服務(wù)安全的“基本功”

面對(duì)嚴(yán)峻煤炭市場(chǎng)形勢(shì)下，安全壓力倍增的實(shí)際情況，晉煤集團(tuán)成莊礦黨委認(rèn)真落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”要求，將基層黨支部書記開展安全宣傳教育作為一項(xiàng)“基本功”，通過(guò)開展各種形式的現(xiàn)場(chǎng)交流培訓(xùn)，著力解決“沒(méi)抓手”、“不會(huì)干”等問(wèn)題，牢筑安全屏障。

“今天，我交流的題目是《實(shí)施安全承諾工分返還幫教  筑牢區(qū)隊(duì)安全屏障》……”這是資源回收隊(duì)黨支部書記李云峰正在該礦黨委組織的“安全幫教工作交流培訓(xùn)會(huì)”上作經(jīng)驗(yàn)交流?，F(xiàn)場(chǎng)的30多位黨支部書記，邊聽邊記，邊思量著如何打造具有本單位特色的安全幫教辦法。

資源回收隊(duì)屬于零工隊(duì)組，主要任務(wù)是負(fù)責(zé)巷修和采面的安裝準(zhǔn)備工程，點(diǎn)多面廣人員分散，現(xiàn)場(chǎng)管控難度大，而且涉及的作業(yè)種類、工種較多，在思想上容易出現(xiàn)松懈，危險(xiǎn)動(dòng)作也隨之增多。李云峰創(chuàng)新性的開展“安全承諾工分返還”幫教辦法，使全隊(duì)的違章現(xiàn)象同比下降29.6%，有力確保了安全生產(chǎn)工作的有序推進(jìn)。

該支部的“安全承諾工分返還”幫教辦法的具體實(shí)施步驟為：違章人員在違章后的第二天，由幫教小組對(duì)其進(jìn)行幫教；在進(jìn)行幫教后，被幫教人寫出安全承諾書，與支部書記簽訂工分承諾證明；違章人員在安全承諾期滿后，提交工分承諾證明，經(jīng)核實(shí)，由書記出據(jù)工分返還證明，辦事員按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工分返還。

截止目前，該隊(duì)19名違章人員都進(jìn)行了工分返還。小李剛剛收到被返還的工分，高興地說(shuō)：“工分被返還了，我也更知道安全的重要性了。一舉兩得呀！”

為使基層支部書記進(jìn)一步增強(qiáng)安全幫教的積極性、主動(dòng)性，該礦黨委在連續(xù)5年摸索、實(shí)施“三幫五談六關(guān)五化”嚴(yán)重三違人員幫教的基礎(chǔ)上，總結(jié)形成了“2011-2015年嚴(yán)重及以上違章情況統(tǒng)計(jì)分析”成果材料，并專門召開“幫教培訓(xùn)交流會(huì)”，對(duì)基層黨支部書記進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。黨辦工作人員劉智全作為該成果材料的整理人，對(duì)記者說(shuō)：“通過(guò)對(duì)礦2011-2015年嚴(yán)重及以上違章情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，我們?cè)敿?xì)列舉出了違章發(fā)生與管理、時(shí)間、季節(jié)、年齡等的關(guān)系，明確了導(dǎo)致違章發(fā)生的主、客觀因素，對(duì)礦井和基層區(qū)隊(duì)進(jìn)一步提升安全管理水平都具有參考價(jià)值。”

據(jù)了解，成莊礦黨委充分發(fā)揮政工例會(huì)“以會(huì)代訓(xùn)”的作用，持續(xù)開展支部書記理論培訓(xùn)，同時(shí)，組織安全宣傳教育現(xiàn)場(chǎng)觀摩交流、形勢(shì)任務(wù)教育現(xiàn)場(chǎng)交流等各種分享活動(dòng)，建立支部書記學(xué)習(xí)交流微信群，使支部書記服務(wù)安全生產(chǎn)的能力不斷提升。

作者：孫小扁