今年以來，董東礦認(rèn)真貫徹落實(shí)兩級公司兩會精神和黨建宣傳思想工作會議精神，結(jié)合企業(yè)當(dāng)前嚴(yán)峻的安全生產(chǎn)經(jīng)營形勢，積極謀劃，認(rèn)真部署，通過實(shí)施五項(xiàng)工程，扎實(shí)推進(jìn)本礦黨建宣傳思想工作，為推進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，完成全年任務(wù)目標(biāo)發(fā)揮引領(lǐng)作用。

一是實(shí)施理論武裝工程。礦黨委按照三個“必須”，五個“結(jié)合”的要求，廣泛發(fā)動，全員覆蓋，用十八大精神武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。充分利用“三會一課”、集中培訓(xùn)、研討交流等形式，開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在廣大黨員中組織開展“十個一”學(xué)習(xí)教育活動，組織開展 “學(xué)習(xí)十八大精神，為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)”主題活動，教育引導(dǎo)廣大黨員員工立足崗位，創(chuàng)先爭優(yōu)，為推進(jìn)企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。同時，充分利用報紙、廣播、礦局域網(wǎng)、宣傳牌板等媒介，全面解讀十八大提出的重大理論觀點(diǎn)、方針政策、工作部署，確保宣傳的廣度和深度。

二是實(shí)施黨性提升工程。組織全礦黨員學(xué)習(xí)新黨章，堅持從思想教育入手，教育引導(dǎo)廣大黨員堅定信仰、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)，確保黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性，教育引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)人員帶頭樹立過緊日子的思想，帶頭樹立艱苦奮斗的作風(fēng)，精簡會議、減少外出、減少應(yīng)酬。同時，結(jié)合實(shí)際，開展“學(xué)黨章見行動 辦實(shí)事”活動，將黨的先進(jìn)性體現(xiàn)在具體行動當(dāng)中，結(jié)合自身實(shí)際，帶頭改革創(chuàng)新，為周圍群眾辦一件實(shí)事，樹立黨員形象，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。

三是實(shí)施“三基”建設(shè)工程。以強(qiáng)化抓基層打基礎(chǔ)練好基本功的“三基”建設(shè)為主攻方向，以推進(jìn)學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、執(zhí)行型、服務(wù)型、清廉型、和諧型的“六型”團(tuán)隊建設(shè)為主要內(nèi)容，深入開展黨支部年度任期目標(biāo)責(zé)任制工作，進(jìn)一步夯實(shí)基層組織建設(shè)，打造黨建特色成果和亮點(diǎn)工程。同時，與黨組織“四個促進(jìn)”和黨員“七權(quán)七責(zé)”活動結(jié)合，與“雙提雙促”活動結(jié)合，開展“五看五比兩爭先”、“技術(shù)比武”、“科技創(chuàng)新”等活動，進(jìn)一步強(qiáng)化黨組織政治優(yōu)勢、落實(shí)黨員權(quán)責(zé)，不斷提升黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持創(chuàng)先爭優(yōu)的“恒溫”和“常態(tài)”。

四是實(shí)施品牌打造工程。以“提素質(zhì)、強(qiáng)管理、創(chuàng)精品”為重點(diǎn)，進(jìn)一步深化培育教練式管理者，將準(zhǔn)軍事化職業(yè)行為訓(xùn)練、安全文化建設(shè)示范企業(yè)和培塑等內(nèi)容融入到打造“三式”管理文化工作中，實(shí)現(xiàn)“三式”管理內(nèi)涵逐步豐富，模式進(jìn)一步完善。強(qiáng)化道德建設(shè)，深入開展以“董東要發(fā)展，我該怎么辦”為主要內(nèi)容的員工思想道德學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，制定道德講堂活動制度，制定年度計劃，每月有主題活動，確保覆蓋面、參與率達(dá)到100%，全方位提升干部職工職業(yè)道德水平和文明素養(yǎng)。深化文明創(chuàng)建工作，將文明創(chuàng)建工作與井上下高標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)緊密結(jié)合起來，按照區(qū)域劃分，加大地面環(huán)境和職工文明行為治理，提高各級領(lǐng)導(dǎo)人員和機(jī)關(guān)的示范帶動作用，自上而下抓規(guī)范、強(qiáng)管理，逐步提升全礦文明創(chuàng)建的檔次和品位。

五是實(shí)施形象塑造工程。大力開展形勢任務(wù)教育、安全宣傳教育，加強(qiáng)內(nèi)外宣工作，搭建強(qiáng)大的宣傳思想政治工作平臺。在形勢任務(wù)教育上，采取的創(chuàng)新舉措等為重點(diǎn)，增強(qiáng)凝聚力，引導(dǎo)員工在推動企業(yè)健康平穩(wěn)發(fā)展的實(shí)踐中建功立業(yè)。在安全教育上，切實(shí)抓好新工、安全無把握人重點(diǎn)人群的安全幫扶教育，大力開展事故案例教育，進(jìn)一步增強(qiáng)在安全生產(chǎn)中的責(zé)任意識，牢固樹立“安全第一”的工作理念，提高安全生產(chǎn)可控度。在內(nèi)外宣上，按照“內(nèi)提素質(zhì)，外塑形象”的宣傳工作思路，以“通訊員上站會”等載體，加強(qiáng)通訊員和信息員隊伍建設(shè)，提高內(nèi)、外宣傳的工作質(zhì)量。