實施惠民工程踐行“兩學一做”

雁崖煤業(yè)公司黨委在“兩學一做”學習教育中，帶著對員工群眾的深厚感情，進一步增強做好民生工程的主動意識和責任意識，從員工群眾最迫切的需要抓起，著力解決好員工群眾生產(chǎn)、生活等方面的熱點難點問題，認真化解民困、民憂、民怨，有力地促進了和諧企業(yè)建設(shè)。

習近平總書記指出,“實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益是發(fā)展的根本目的，必須把增進人民福祉、促進人的全面發(fā)展作為發(fā)展的出發(fā)點和落腳點?！泵裆こ淌锹鋵嶞h全心全意為人民服務(wù)宗旨的重要舉措，是貫徹落實十八大精神的重要內(nèi)容，是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要保證，是化解困難矛盾、融洽干群關(guān)系的重要抓手。習主席在浙江調(diào)研時就指出，要全面解決好人民群眾關(guān)心的教育、就業(yè)、收入、社保、醫(yī)療衛(wèi)生、食品安全等問題，讓改革發(fā)展成果更多、更公平、更實在地惠及廣大人民群眾。民生工程建設(shè)只有進行時，沒有完成時，永遠在路上，必須堅持不懈地推進。

關(guān)愛員工身體健康。該公司投入資金用于員工的健康體檢，使3000多名員工從中受益，極大提高了員工對企業(yè)的歸宿感。在去年肝功能、肺功能等項檢查的基礎(chǔ)上，又增加了彩超、血常規(guī)、賢功能的健康體檢?！艾F(xiàn)在可真不錯，平時公司對我們關(guān)愛有加，還為我們提供這免費的體檢，而且一年比一年全面，這為我們身體又多了一層保護層?！边@是該公司員工楊師傅笑瞇瞇地對筆者說。

創(chuàng)造舒適的乘車環(huán)境。隨著該公司“兩區(qū)”改造工程的不斷推進，員工居住條件得到了改善，針對一些員工單位離家遠的問題，公司黨政積極制定措施，增加接送車輛趟數(shù)，對原幾輛接送車的硬座換成了軟座，還外雇了三輛豪華大巴接送員工，要求搞好接送車調(diào)度協(xié)調(diào)，保證準時準點，做到文明行車、安全行車，保持車內(nèi)干凈整潔，教育員工文明乘車，使接送車成為傳播文明的場所。

同時，為井下一、二水平大巷配備了接送員工出入井的客列專車，改善了井下員工的乘車環(huán)境，結(jié)束了建礦以來員工一直乘坐“黑牛車”的歷史。正如一位老礦工高興地對筆者這樣說：“以前我們到了井下停車場，坐上拉煤的“黑牛車”屁股底下就涼嗖嗖的，隨著車輛的不斷向前行駛，冷風直往脖子里鉆?，F(xiàn)在可好了，坐在海綿軟墊的新車廂里，別提有多舒服了。

搭建員工成才平臺。該公司開辟了一個展示企業(yè)人才職業(yè)技能的舞臺——“田瑞工作室”，從而促進企業(yè)工人自學成才、崗位成才。如今，該公司的技術(shù)能手、優(yōu)秀人才在這條“大道”上綻放光彩，他們也成為礦山最耀眼的“明星”。

田瑞工作室以提升員工技能和素質(zhì)為核心，進一步健全和完善了工作管理模式，通過開展技術(shù)培訓、技術(shù)交流、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)攻關(guān)等活動，培養(yǎng)和造就一批技藝精湛、技能高超和有較強創(chuàng)新能力的技術(shù)人才。同時，通過相互學習，取長補短，有力地促進了員工之間相互交流學習，積極開展技改攻關(guān)，破解技術(shù)難題，充實了隊伍綜合素質(zhì)，為技術(shù)隊伍的發(fā)展壯大提供堅實保障。

井下員工能喝上熱水。為了讓一線員工能夠喝上熱開水，該公司在資金緊張的情況下，擠出資金購買了礦用隔爆飲水機，保證了井下員工隨時都能喝上熱開水。他們又自行設(shè)計了一個可移動飲水機車，隨著工作面的向前推進，隔爆飲水機也隨著工作面向前移動。同時，該公司把關(guān)愛生命、關(guān)注健康作為促進安全生產(chǎn)的具體舉措，為井下一線員工配備急救箱、擔架，箱里還放了井下急救常用的醫(yī)療器械、藥品等物品，并派專人負責管理。綜采一隊員工小楊樂呵呵地對筆者說：“真想不到公司領(lǐng)導為我們井下員工想得這么周全，在井下安上了防爆飲水機。有了它，我們以后再也不用帶水了?！?/p>

打造綠色雁崖。對兩區(qū)拆遷后的煉油廠、五棟小樓、二分會、土坯房等地進行了退居還綠。整修了鐵路護坡，鋪設(shè)了彩磚，種植了花草。建設(shè)了雁東街文明一條街、雁翔門至二醫(yī)院的文明一條路。大力開展了“黨政工團大行動、環(huán)境治理獻愛心”治理活動，向集團公司黨政和小區(qū)廣大員工家屬交了一份滿意的答卷。從雁崖煤業(yè)公司退休的王大爺?shù)皆摴巨k事兒時，走進雁東街社區(qū)后逢人便說：“雁崖煤業(yè)公司變了，變得干凈整潔了，變得了清爽靚麗了，變得讓人認不出來了……”的確，雁崖煤業(yè)公司的變化非常大，可以說今非昔比。

離退休員工安度晚年。為了讓離退休人員過一個幸福安康快樂的晚年，公司還積極地為他們提供活動場所，重新整修了老年游藝室，設(shè)置了麻將、象棋、軍棋等娛樂項目，為他們訂閱了各種報刊雜志，組建了老年秧歌隊、成立了成立了老年大學，真正做到老有所樂、老有所為。為了豐富離退休員工的文化生活，該公司對職工俱樂部進行了改造，建成了的職工文體培訓中心，室內(nèi)還專門設(shè)有乒乓球、籃球、羽毛球等運動項目，讓離退休員工有一個休閑娛樂的好去處。同時，這個公司在文體活動中心建起離退休員工學習吧臺，為他購買了有關(guān)健康養(yǎng)生、文藝類等方面圖書。離退休員工們只要辦一個借書證就可以隨便借閱各種圖書，從而為他們提供了一個學習成才的好場所，這樣既陶冶了情操，又滿足了各個層次員工的需求。

企業(yè)的溫暖，激發(fā)他們?yōu)楣咀鲐暙I的熱情。一些愛好文藝的離退休人員，還自編了三句半等員工喜聞樂見的文藝節(jié)目，到區(qū)隊、進班組，大力宣傳黨的方針政策及安全法律法規(guī)；還有一些離退休人員義務(wù)為區(qū)隊送報，風雨無阻，常年堅持。