鶴煤三礦改變培訓(xùn)模式提技能
本報(bào)訊 “閆師傅,你看看這個(gè)線頭是不是這樣接?!?月31日,在河南能源化工集團(tuán)鶴煤三礦機(jī)修車間內(nèi),職工秦慶濤向高級(jí)技工、河南能源十大工匠獲得者閆軍學(xué)習(xí)開(kāi)關(guān)維修技術(shù),為創(chuàng)新培訓(xùn)形式,提高職工的技能水平,該礦改變過(guò)去集中式、大課堂式的培訓(xùn)模式,變?yōu)榧蓟?dòng)式、技能式、微信式的培訓(xùn)模式,讓職工易學(xué)、易懂、易于操作。
互動(dòng)式。該礦將從以往的區(qū)隊(duì)“大課堂”式教學(xué)分解為小班組座談、聊天式互動(dòng)學(xué)習(xí),采取邊講邊問(wèn)方式,本著缺什么、補(bǔ)什么、學(xué)什么的原則,讓技術(shù)人員、技術(shù)大拿面對(duì)面地與區(qū)隊(duì)班組職工交流,提高職工技術(shù)操作技能,有效的激發(fā)班組人員學(xué)習(xí)的積極性。
技能式。該礦把培訓(xùn)內(nèi)容從純理論轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)技能,將工作面設(shè)備的技術(shù)參數(shù)、維修技能、隱患治理做為主要學(xué)習(xí)內(nèi)容,結(jié)合各自崗位和專業(yè)技術(shù)知識(shí),根據(jù)工作面現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際變化進(jìn)行動(dòng)態(tài)性的學(xué)習(xí),更好的提高班組員工整體技能水平。
微信式。為了使職工更快捷更便利的了解井下現(xiàn)場(chǎng)和生產(chǎn)情況及隱患狀況,該礦改變班前會(huì)宣講方式,改為在每天上班前給每位班組長(zhǎng)發(fā)一個(gè)“微信”,從而實(shí)現(xiàn)了信息“早知道”,資源微共享,確保了區(qū)隊(duì)班組長(zhǎng)職工在第一時(shí)間解井下現(xiàn)場(chǎng)情況,為井下安全生產(chǎn)提供了堅(jiān)實(shí)的保障,更好的促進(jìn)安全生產(chǎn)。