今年以來(lái)，山東能源新礦集團(tuán)協(xié)莊煤礦工會(huì)按照上級(jí)工會(huì)的統(tǒng)一部署，不斷強(qiáng)化維護(hù)和服務(wù)職能，高效能落實(shí)、高質(zhì)量推進(jìn)“查保促”、“創(chuàng)無(wú)爭(zhēng)優(yōu)”、“群安創(chuàng)效”等群眾安全活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)了基層單位全覆蓋、職工參與率達(dá)到90%以上，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)提供了堅(jiān)實(shí)的保障。　　

強(qiáng)化機(jī)制保障。該礦工會(huì)高度重視，把群眾安全工作擺上重要議事日程，召開(kāi)了工會(huì)主席辦公會(huì)議，結(jié)合礦老井深、條件差、隱患多的實(shí)際情況，研究制定了群眾安全工作考核管理辦法，健全完善了安全隱患排查治理登記建檔、跟蹤整改、定期復(fù)查制度和實(shí)施事故隱患舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度，形成一整套對(duì)工會(huì)主動(dòng)參與、提前介入、安全防范具有指導(dǎo)性的長(zhǎng)效機(jī)制。　　

強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。該礦工會(huì)充分發(fā)揮各車間工會(huì)的陣地優(yōu)勢(shì)，不斷推進(jìn)安全生產(chǎn)宣傳“五個(gè)一”工程，并利用內(nèi)部刊物、宣傳欄、班前會(huì)、電視新聞等載體，加大對(duì)群眾安全工作活動(dòng)開(kāi)展及典型做法的宣傳教育力度，持續(xù)深入的營(yíng)造安全生產(chǎn)氛圍。組織開(kāi)展走訪幫教、安全宣傳、井口送溫暖、井口服務(wù)站“區(qū)隊(duì)活動(dòng)日”、文藝節(jié)目進(jìn)區(qū)隊(duì)等安全宣教活動(dòng)60余場(chǎng)次，與職工進(jìn)行聯(lián)誼互動(dòng)，讓安全理念在寓教于樂(lè)、親情關(guān)愛(ài)中根植于每名員工的內(nèi)心深處，增強(qiáng)了全員安全意識(shí)和自主保安能力。　　

強(qiáng)化技能培訓(xùn)。該礦工會(huì)把職工安全技能培訓(xùn)，提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)，作為教育培訓(xùn)的重點(diǎn)，在專業(yè)技能人才梯次培養(yǎng)、評(píng)價(jià)、使用、激勵(lì)動(dòng)態(tài)管理上建機(jī)制，在拓寬職務(wù)、職稱、技能晉升渠道上下功夫，采取崗前培訓(xùn)、專家?guī)脚嘤?xùn)、遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)研修、“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”培訓(xùn)、深化“手指口述、安全確認(rèn)”活動(dòng)等各種行之有效的培訓(xùn)方法，提升職工技能水平。　　

強(qiáng)化隱患排查。立足防范事故和治理隱患，該礦工會(huì)群監(jiān)、協(xié)管組織在組織正常檢查的同時(shí)，采取定期與突擊、拉網(wǎng)式與重點(diǎn)區(qū)域排查結(jié)合的方式，深入現(xiàn)場(chǎng)、制止違章、發(fā)現(xiàn)隱患、報(bào)告險(xiǎn)情。針對(duì)采掘工作面、井下邊遠(yuǎn)地點(diǎn)及地面單位人員集中、職業(yè)危害突出、設(shè)備老化、廠房破舊的地點(diǎn)，發(fā)動(dòng)職工人人徹查身邊安全隱患，力求做到隱患排查不留死角。對(duì)職工查出的安全隱患，建立安全生產(chǎn)隱患臺(tái)賬，逐類進(jìn)行分析研究，找準(zhǔn)問(wèn)題存在的原因，抓好問(wèn)題的整改，確保責(zé)任人、完成日期、跟蹤考核落實(shí)到位。

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