為維護礦區(qū)穩(wěn)定，增強職工群眾工作、生活幸福感，近年來，攀煤花山礦從“三方面”著手，大力加強信訪維穩(wěn)工作，促進礦區(qū)和諧穩(wěn)定。

該礦不斷加大信訪調(diào)處、矛盾糾紛排查力度，堅持從源頭上預防和化解矛盾，完善信訪隱患排查調(diào)處機制，各級領導干部要經(jīng)常深入基層、深入群眾，及時了解職工思想動態(tài)，變?nèi)罕娚显L為領導干部下訪，切實解決職工群眾的合理訴求，努力把矛盾和糾紛消化在萌芽狀態(tài)、解決在基層；加強工會民主管理，認真抓好職工維權(quán)工作，堅持職工代表大會制度，加強民主監(jiān)督，組織職工參加民主管理，完善民主決策和民主監(jiān)督機制，堅持隊務公開，加大對工資分配的監(jiān)督力度，切實維護職工合法權(quán)益；加強社會治安綜合治理，堅持群防群治，認真搞好礦內(nèi)治安巡邏保衛(wèi)工作，嚴厲打擊損壞、盜竊礦山工業(yè)器材行為，打擊私挖盜采違法行為，全力維護礦區(qū)穩(wěn)定，為安全生產(chǎn)提供一個安定的環(huán)境。

攀煤公司——花山礦黨委宣傳部：李平