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濱湖煤礦認(rèn)真?zhèn)鬟_貫徹集團公司科學(xué)技術(shù)暨管理創(chuàng)新大會會議精神

作者:煤礦安全網(wǎng) 2018-06-23 11:13 來源:煤礦安全網(wǎng)

6月20日,易門縣非煤礦山計量準(zhǔn)運征稅監(jiān)控系統(tǒng)正式啟動,標(biāo)志著全縣非煤礦山行業(yè)稅收共治工作全面啟動。截至當(dāng)晚21時零時,共監(jiān)控到累計稱重276車,累計重量10694.4噸,累計稅費100167.39元,累計警告321次,啟動首日稅費成功突破十萬元。易門縣非煤礦山行業(yè)稅收共治工作在上級部門和地方黨委政府堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在縣安監(jiān)局強力推進、縣國地稅局協(xié)同配合、首優(yōu)科技有限公司及時跟進下,穩(wěn)步推進,成效顯著。

圖一、計量準(zhǔn)運征稅監(jiān)控系統(tǒng)運行監(jiān)控現(xiàn)場

易門縣人民政府高度重視稅收共治工作,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。5月初,印發(fā)了《易門縣稅收共治實施方案(試行)》,成立了易門縣非煤礦山行業(yè)稅收共治工作組,同時下設(shè)以分管副縣長為組長,縣政府辦副主任、縣安監(jiān)局局長、縣國地稅局長為副組長,相關(guān)職能部門主要負(fù)責(zé)人為成員的非煤礦山行業(yè)稅收共治工作組。5月底,印發(fā)了《易門縣非煤礦山行業(yè)稅收共治工作方案(試行)》,為全縣非煤礦山行業(yè)稅費征管梳理出清晰“路線圖”。

圖二、工作人員24小時輪流值班進行監(jiān)控

目前,全縣10戶非煤礦山砂石料企業(yè)均納入計量監(jiān)控,實行“計量準(zhǔn)運+遠程監(jiān)控”征管模式。要求非煤礦山行業(yè)納稅人統(tǒng)一安裝稱重設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備,由企業(yè)向每一輛進入礦山拉運砂石料的車輛發(fā)放準(zhǔn)運卡,由稅費征管監(jiān)控中心進行24小時遠程監(jiān)控和準(zhǔn)確計量,實現(xiàn)砂石料開采運輸實時過磅計量監(jiān)控。對銷售未開具發(fā)票或開具發(fā)票銷售價格低于最低計稅價格的企業(yè)核定最低計稅價格申報繳稅。

圖三、過磅車輛辦理稱重、繳費手續(xù)

稅收共治工作保障保障到位。一是明確工作職責(zé),細(xì)化縣安監(jiān)局、縣國地稅局等各職能部門職責(zé),做到分工明確,責(zé)任到人。二是健全工作機構(gòu),成立稅費征管監(jiān)控中心、稅費征管檢查組,做到辦公機構(gòu)、人員和經(jīng)費保障到位。三是建立聯(lián)合懲戒制度,加強各部門協(xié)調(diào)配合,健全納稅信息聯(lián)動管理機制,引導(dǎo)納稅人誠信納稅,對未按要求執(zhí)行的納稅人,實施聯(lián)合懲戒,督促納稅人依法納稅,確保非煤礦山行業(yè)稅收共治工作落實到位。

圖四、截至當(dāng)晚21時,計量準(zhǔn)運征稅監(jiān)控系統(tǒng)監(jiān)控數(shù)據(jù)

下一步,我縣將以“遠程監(jiān)控、計量準(zhǔn)運”模式為切入點,借助重點工程建設(shè)的契機,穩(wěn)步推進非煤礦山行業(yè)及其他重點行業(yè)稅收共治工作,同時加強與周邊地區(qū)聯(lián)合控管,加大對非法開采企業(yè)整治力度,努力實現(xiàn)稅款應(yīng)收盡收。

編輯:易門國稅 賀麗君

作者:易門國稅 陳濤

該礦礦長鄧濤,黨委書記勇俊,黨委副書記、工會主席王端,副礦長郭士啟,副礦長匡杰,總工程師王思棟,副礦長孟凡生,安監(jiān)處長謝紹成,副礦長王旭光出席會議,各專業(yè)副總、科室部門負(fù)責(zé)人參加會議。

鄧濤傳達了集團公司董事長、黨委書記滿慎剛和總經(jīng)理、黨委副書記楊尊獻的講話精神。

結(jié)合濱湖煤礦“雙創(chuàng)”工作,鄧濤就會議精神的貫徹落實做出了具體安排,充分利用報紙、網(wǎng)站、微信平臺等宣傳方式讓全礦干部職工第一時間知曉會議精神。同時,組織有關(guān)部門、有關(guān)專業(yè)對重點內(nèi)容進行系列解讀,積極推動科技創(chuàng)新與經(jīng)濟發(fā)展深度融合;要借助山東省委省政府關(guān)于推進新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程有力時機,狠抓機遇,加快智慧礦井建設(shè);要學(xué)習(xí)好、落實好上級一系列會議新部署、新要求,制定具體的工作措施,切實通過機制創(chuàng)新帶動科技創(chuàng)新、以科技創(chuàng)新助推管理升級;圍繞棗莊市人才引進新策18條,全力做好礦井人才支撐新舊動能轉(zhuǎn)換工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)重點工作推進落實;按照集團公司下達的創(chuàng)新任務(wù)目標(biāo),逐級細(xì)化分工、落實責(zé)任,確保不折不扣的執(zhí)行和任務(wù)目標(biāo)的完成,全力推動礦井各項工作新提升新發(fā)展。

王思棟傳達了棗礦集團科學(xué)技術(shù)暨管理創(chuàng)新工作報告。

濱湖煤礦在集團公司科學(xué)技術(shù)暨管理創(chuàng)新大會上榮獲“雙創(chuàng)”工作先進單位,《薄煤層綜采遠程可視智能化成套設(shè)備研發(fā)與應(yīng)用》《煤礦企業(yè)提升經(jīng)營管理水平的“標(biāo)桿環(huán)”管理》等10余項科學(xué)技術(shù)成果和管理創(chuàng)新成果、創(chuàng)新標(biāo)兵、科技創(chuàng)新能手等也都榜上有名。

撰稿:鞏玉清

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