梧桐莊礦機(jī)電區(qū)工會(huì)以“情”動(dòng)人促安全
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梧桐莊礦機(jī)電區(qū)工會(huì)以“情”動(dòng)人促安全
本報(bào)訊 (通訊員岳榮杰)今年以來(lái),梧桐莊礦機(jī)電區(qū)工會(huì)在“情”上做文章,本著“真情、親情、溫情”著手開(kāi)展工作,夯實(shí)安全管理。
進(jìn)崗位,要做到真情。該區(qū)工會(huì)從真情人手,把關(guān)心職工生活、提高工作質(zhì)量、抓好薄弱人群排查等當(dāng)成工作重點(diǎn),全面開(kāi)展了薄弱人物排查活動(dòng);要求群監(jiān)員在工作現(xiàn)場(chǎng)加大工作力度,加強(qiáng)責(zé)任心,發(fā)揮在安全生產(chǎn)中的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),對(duì)照“十種薄弱人物”標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真排查每班薄弱人物,盯上去做好思想工作,靠上去做好解惑釋疑,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),攜手共筑安全生產(chǎn)的二道防線(xiàn)。以親情鼓舞人,積極發(fā)動(dòng)群監(jiān)網(wǎng)員包保區(qū)隊(duì)、班組認(rèn)真排查薄弱人物,分析薄弱人員問(wèn)題根源,建立薄弱人員檔案,把隱患消滅在萌芽。溫情育人。堅(jiān)持以“訪(fǎng)、談、幫”活動(dòng)為抓手,及時(shí)組織人員深入困難職工、曠勤職工家庭中,想方設(shè)法幫助他們克服困難、解決問(wèn)題,溝通感情,交流思想,把關(guān)懷和溫暖及時(shí)送到困難職工家中,送到職工家屬心坎上,讓他們感受到煤礦這個(gè)大家庭的溫暖。