山東能源新礦集團(tuán)內(nèi)蒙能源長(zhǎng)城三礦始終堅(jiān)持“安全第一”的方針，以安全建井為目標(biāo)，以保障職工生命健康為出發(fā)點(diǎn)，優(yōu)化安全生產(chǎn)各要素，做實(shí)機(jī)構(gòu)、責(zé)任、治理、素質(zhì) “四個(gè)保障”，夯實(shí)了安全基礎(chǔ)。

機(jī)構(gòu)保障。設(shè)立安監(jiān)處，全面負(fù)責(zé)全礦安全生產(chǎn)管理工作，并細(xì)分成地面安全組、井下安全質(zhì)量組、安全培訓(xùn)資料組，全面負(fù)責(zé)地面安全管理，井下安全、工程質(zhì)量監(jiān)督檢查；職工安全培訓(xùn)培訓(xùn)、專業(yè)達(dá)標(biāo)整理等工作，推行安全專業(yè)化管理，加大了安全監(jiān)督檢查力度，強(qiáng)化了現(xiàn)場(chǎng)安全管理，保證了礦井動(dòng)態(tài)安全。

責(zé)任保障。按照“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，進(jìn)一步細(xì)化完善安全生產(chǎn)工作“層層負(fù)責(zé)、人人有責(zé)、各負(fù)其責(zé)”的工作體系，嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確各級(jí)人員安全生產(chǎn)職責(zé)，分級(jí)管理，層層落實(shí)，制定措施，嚴(yán)格考核。嚴(yán)格現(xiàn)場(chǎng)安全管理，狠抓各項(xiàng)管理規(guī)定、規(guī)程和措施的落實(shí)執(zhí)行；嚴(yán)格責(zé)任追究，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生“嚴(yán)違”、停止作業(yè)，一律追究責(zé)任，實(shí)現(xiàn)責(zé)任到人，處罰到人。嚴(yán)格管理人員帶班下井，嚴(yán)禁空班漏崗，杜絕出現(xiàn)管理空檔，保證了現(xiàn)場(chǎng)安全。

隱患治理保障。堅(jiān)持以安全生產(chǎn)大檢查、全面“體檢”和隱患排查治理活動(dòng)為抓手，健全完善了“三位一體”的隱患排查治理體系，本著專家查隱患、專業(yè)抓治理、安監(jiān)抓監(jiān)督的隱患排原則，突出查處安全管理制度不落實(shí)、安全生產(chǎn)系統(tǒng)不完善、重大災(zāi)害治和重大隱患等，做到不放過(guò)一個(gè)漏洞、不丟掉一個(gè)盲點(diǎn)、不留下一個(gè)隱患，對(duì)所有隱患建檔，實(shí)行銷號(hào)管理，實(shí)現(xiàn)了隱患排查、治理的閉環(huán)管理。

素質(zhì)提升保障。長(zhǎng)城三礦創(chuàng)新“班班有學(xué)習(xí)、天天有培訓(xùn)、周周有講座、月月有考試”安全培訓(xùn)體系，以全員學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》為主線，開展每班一講、每日一題、每井一問(wèn)、每旬一報(bào)、每月一考、每季一評(píng)、每年一訓(xùn)，強(qiáng)化員工安全素質(zhì)培訓(xùn)，打造安全素質(zhì)高的員工隊(duì)伍。今年以來(lái)，已舉辦18次講座活動(dòng)，參加學(xué)習(xí)920人次，有效提升員工安全素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)了素質(zhì)提升保安全。

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