為切實抓好歲末年初的安全生產(chǎn)，克服松懈麻痹思想，防范事故發(fā)生，太岳煤礦結(jié)合本礦實際，開展“安全打假”專項行動，確保年終安全生產(chǎn)。

此次“安全打假”行動時間兩個月，主要有以下幾種：一打“假學習”。各區(qū)隊職工學習、班前會由包隊人員派人參與，由監(jiān)督稽查科不定時進行抽查，督促各區(qū)隊職工學習、班前會的召開情況，檢查其會議召開時間、地點、參加人員填寫情況、及薄弱人員填寫記錄、測量血壓記錄的真實性;二打“假匯報”，對領(lǐng)導帶班、機關(guān)管理人員跟班、區(qū)隊跟班、要求每名人員必須填寫下井記錄，實行一班三報，向調(diào)度室報告檢查地點，由調(diào)度室、稽查科對各級管理人員入井利用定位系統(tǒng)檢查其行走路線，不定時對下井帶班管理人員進行調(diào)崗，同時在井口進行抽查，防止管理人員下假井;三打“假‘三違’”，由安置中心、稽查科每天對各級管理人員的反“三違”情況進行督查，對抓大放小，或在抓“三違”過程中弄虛作假的，對給職工亂安“三違”的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按管理人員“三違”處理。